日本生命保険相互会社の年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- 460万円
- 回答者数
- 13,099人
- 平均年齢
- 36.3歳
- 業界（金融・保険）
- 596万円
- 公式情報 ※
--万円
- 平均ボーナス(賞与)
- 59万円/年
- 平均時間外手当
- 2万円
- 平均昇給頻度
- 1年に1回
- 平均昇給額
- 2万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 460万円
- 平均年齢
- 36.3歳
- 回答者数
- 13,099人
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
職種別の平均年収と中央値
（300万円）経理・管理系895万円
（900万円）事務・アシスタント系566万円
（450万円）販売・サービス系412万円
（300万円）エンジニア・技術系834万円
（960万円）教員・教育系749万円
（700万円）その他472万円
（350万円）
900（万円）
日本生命保険相互会社の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
頑張った分だけお給料が増えるのは、やる気につながるし、やりがいもある！ 仕事が出来ていれば休みやすい。子供の行事を優先して仕事が出来るし、それでもお給料が減らないのは魅力的しかない！ 仲間と相談しながら一緒に成長できる。勤続年数が長いといろいろと特典や良いことがあるので長くはたらいた方がいいと思います。 月に一度のチーム会議や年に一度の表彰で自分の栄光や頑張りが評価されるのは嬉しい事だとおもう。
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
お客さんの都合での短期の解約でペナルティは勘弁してほしい。契約１つもらうのは簡単ではないから。 頑張っていても出来ない時もあるのにお給料が少ないとやる気半減する。 締め切りが多すぎるから月に一度でいいと思います。上司や仲間やお客さんとの相性で人生左右される仕事だと思います。もう少し契約の評価を高く見てくれてもいいとおもいます。
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既契約者サポート／既契約者サポートサービスコーディネーター
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- <仕事内容> 既契約者サポート◆サービスコーディネーター／ブランク不問／子育て職員多数／1時間単位の休暇取得可 ★理想のワークライフバランスを叶えませんか。 ◆Ａさん「社会復帰してから、毎日が楽しくなりました」 入社後はビジネスマナーや生命保険の知識から学べる研修で、長く家庭に入っていた私も安心してスタートできました。基本的に土日祝休み、年間休日約120日なのでメリハリをつけて働けます。 ◆Ｂさん「プライベートの充実も叶えられました」 有給休暇は1時間単位から取得可能、年3回のライフサポート休暇などの制度を活用でき、家族との時間を大切にできています。産前産後休暇・育児休業から復帰して活躍する方…
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- 勤務地： 東京都千代田区一番町15-5 ニッセイ麹町ビル２F 日本生命保険相互会社 九段内設企業課 半蔵門駅 徒歩5分 麹町駅 徒歩7分 週勤務日時： 5日~5日 09:30~17:30 給与： 月給260000~290000円 仕事内容： ☆★未経験入社9割以上♪安定した環境でキャリアアップが目指せる日本生命ASC★☆ 大手企業ならではの充実の育成体制＆福利厚生が魅力！ 販売・事務・専門職など、さまざまな経験を持つ先輩が未経験スタートで活躍中です。 もちろん上位職へのステップアップも可能。 安定した環境で長くキャリアを築いていきたい方にピッタリの環境です。 日本生命は、あなたの理想のワーク…
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- 鹿児島県鹿児島市中央町
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- <仕事内容> サービスコーディネーター◆未経験歓迎／FP資格の取得を支援／有給休暇は1時間単位で取得可／転勤なし ★得られるのは、将来も必要とされる専門スキル。 人生100年時代に欠かせない保険に関わる仕事だからこそ、この先も必要とされるスキルを身に付けられます。 ◆ビジネスマナーも保険の知識も、ゼロから学べます。 入社後はまず、ビジネスマナーや生命保険に関わる知識を学ぶ研修からスタート。お客様への応対や提案のノウハウも教えていくのでご安心ください。 ◆一生ものの国家資格も、取得できます。 職員の90％がファイナンシャル・プランナー（FP）の保有者。他にも社会保険労務士などを取得するためのバッ…
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