富士紡ホールディングス株式会社クチコミ・会社評価

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 経理
  • 正社員
  • 30代
  • 回答しない
  • 主任
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2017年頃

投稿日:

ルーティンのオフィスワークのため、あまり考えないでもこなしていける業務内容である。 あまり最先端の動きをとっているわけではないので、改善をしようとすれば色々見つけられて業務改善をすることができる楽しみはあると思われる。

  • 投稿者:
  • 経理
  • 正社員
  • 30代
  • 回答しない
  • 主任
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2017年頃

投稿日:

給料としては悪くはないと思われる。 また、ある程度やったことに対する評価ももらえた。 また、福利厚生は今はどうか知らないが、終業後、希望者が英語の講座を会社で受けることができた。

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 経理
  • 正社員
  • 30代
  • 回答しない
  • 主任
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2017年頃

投稿日:

考え方がまだまだ古く、中途半端に規模が大きいので動きも遅い。 また、過去の栄光にすがる傾向が少なからずあるため、年齢層が上の人は少々扱いづらい。

  • 投稿者:
  • 経理
  • 正社員
  • 30代
  • 回答しない
  • 主任
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2017年頃

投稿日:

かなりバランスよく働けると思われる。少なからず、みんなが残業してるから少し残ったり、決算時には休日出勤したりもあるが、許容範囲ないであると思われる。

  • 投稿者:
  • 経理
  • 正社員
  • 30代
  • 回答しない
  • 主任
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2017年頃

投稿日:

飲み会が多いことには少々辟易することがある。当時は独身であったのでよく参加していたが、既婚で子持ちとなった今は当時のようには参加できていないと思う。

  • 投稿者:
  • 経理
  • 正社員
  • 30代
  • 回答しない
  • 主任
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2017年頃

投稿日:

残業代については部内で調整が入っており、不透明な部分がある。 どこの会社でもあることではあるが、やはり可愛がられている社員はいる。

不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 経理
  • 正社員
  • 30代
  • 回答しない
  • 主任
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2017年頃

投稿日:

良くも悪くも昭和な会社であった。飲みに行く回数も多く、飲むことで職場の関係性を築いていくという雰囲気があった。

繊維・アパレル業界の求人

  • 投稿者:
  • 経理
  • 正社員
  • 30代
  • 回答しない
  • 主任
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2017年頃

投稿日:

工場の現場は知らないが、本社はのんびり、おおらかな感じが漂っている。 あまり優秀でガツガツ働くという雰囲気ではない。

富士紡ホールディングス株式会社

評価

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性
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平均年収

712万円
詳細を見る
  • 平均残業時間

    --時間
  • 有給休暇消化率

    --%

※回答数が基準に満たないため、評価の表示ができません。

富士紡ホールディングス株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
データなし
平均残業時間
データなし

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

富士紡ホールディングス株式会社質問・相談

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富士紡ホールディングス株式会社

会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    東京都中央区日本橋人形町1丁目18番12号
  • 従業員数
    1,273人
  • 企業URL
    https://www.fujibo.co.jp/
  • 代表者名
    井上雅偉
  • 上場市場名
    プライム市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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