株式会社日阪製作所クチコミ・会社評価

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投稿日:

出産するほぼ100%の女性社員が、産休育休制度を取得してしている。子どもが小学校低学年のうちは、短時間勤務の制度を活用でき、有給取得もある程度自由にできるため、働きやすさは文句なしの状況である。また、男性社員の育休取得も促進させつつあり、素晴らしい取り組みである。

良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 採用

投稿日:

面接官の方達も優しく、非常に穏やかに進みやりやすかった。緊張していてもそれを考慮した上で選考が進んで行った。 また、面接の途中に工場見学を行なっており、日阪製作所についての理解が深まり企業研究もしっかりできると思う。

求人をチェック

投稿日:

手を上げれば、やりたいことに挑戦することを後押ししてくれる。昨今中途採用を強化し、外からの技術や知識を取り入れることで、昔ながらの町工場感を劇的に変化させつつある。向上心があれば、3年ごとに昇給のチャンスが与えられる昇給制度のため、才能や意欲かあれば、若くして管理職につくことも可能である。

不満な点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 採用

投稿日:

特に不満はないですが、3次面接のオンライン面接で1人の面接官のパソコンの調子が悪かったのかわかりませんが、声が聞こえにくく質問の内容がわからないことがあった。その時は質問の内容を復唱して確認しながら進めていったので問題はなかったと思う。

投稿日:

良い人が多く働きやすい。社内イベントも充実していて楽しく、和気あいあいとしている。部署によって変わりますが、コミュニケーションとれる人にとったら問題ないと思います。定時時間が早いのでワークライフバランスが取りやすい。

不満な点職場の雰囲気

投稿日:

自分の仕事の線引きが分からないことがあったり長年いる人しか分からないルールが多い。慣れるまでは苦労しました、、 昭和な考え方が根付いてるので上の人ほど古い考えの人が多く、新しいことを嫌うのでアップデートされにくい。普段は関わらないがいざ決め事となると上司に承認もらわないといけないがそれが中々通らない。

投稿日:

キャリアプランを考える機会がなく、成長意欲のない社員はなかなか昇格できず、イコール給与や賞与も上がらない。40代50代で役職がないということも大いにある。成果主義の評価制度が一部の職種には不利となり、うまい立ち回りができないと一向に昇給できない。

重電・産業用機械業界の求人

良い点仕事内容

投稿日:

身近な食品や飲料を作るための機械を製造しているため出来上がった商品がスーパーやコンビニに並んでいるのを見ると社会に貢献していると感じる。

投稿日:

真面目に仕事を取り組む中で冗談を言い合う時間もあるので程よい緊張感で仕事...

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不満な点仕事内容

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責任範囲が曖昧のため業務内容が把握しづらい。属人化している業務内容が多く...

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派遣会社を通して勤めていました。手取りで25万以上いただけまして。残業や...

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話のしやすい先輩や上司もいる。飲み会は自由参加。参加したい人で集まってい...

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不満な点職場の雰囲気

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風通しが良いぶん、噂が広まるのも早い。プライベートのことまで噂が広まるこ...

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入社して若手の間は、他の会社より給与はいいが中堅社員あたりから給与が上が...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

設計部署のため上司が熟練の技術者になりがちでチームをまとめられるリーダー...

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管理監督職の女性の割合がまだまだ低く、40代前後の女性の活躍に向け、積極...

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派遣なのであんまり関係ないです。正社員の話ではボーナスはかなり多いみたい...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

年に何度か全社イベントが開催される。休日にあるので、仕事とプライベートを...

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関西の企業であるこため、社員の人柄としては親しみやすく、和気あいあいとし...

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投稿日:

残業代は15分刻みでもらえる。Prime市場に属しているため民間主要企業...

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投稿日:

手を上げれば何でも任せてもらえる職場。その分やりがいを持って働く事ができ...

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投稿日:

とにかくやってみろという社風で、最初に丁寧に指導があるわけではない。新人...

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  • 投稿者:
  • 製造
  • 正社員
  • 10代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2018年頃

投稿日:

月々の給料は少ないがボーナスは平均以上。有給給料の取得率は職場によってば...

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株式会社日阪製作所

評価

業界39

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

株式会社日阪製作所の評価

平均年収

547万円
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  • 平均残業時間

    26.0時間
  • 有給休暇消化率

    38.0%
ワークライフバランスを見る

株式会社日阪製作所ワークライフバランス

平均有給取得率
38.0%
平均残業時間
26.0時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

株式会社日阪製作所質問・相談

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株式会社日阪製作所

会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    大阪府大阪市北区曾根崎2丁目12番7号
  • 従業員数
    648人
  • 企業URL
    https://www.hisaka.co.jp/
  • 設立
    1942年5月
  • 代表者名
    竹下 好和
  • 上場市場名
    プライム市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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