明星電気株式会社クチコミ・会社評価

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  • 設計
  • 正社員
  • 30代
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  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2018年頃

投稿日:

良くも悪くも年功序列型の賃金体制。ボーナスは管理職が持っていくため、組合員には年間2から3か月くらいしかもらえない。頑張っても基本的に普通の評価しかつかないが、頑張らなくても普通の評価がつく。在籍時には親会社に出向するような、基本的に仕事ができる人ほどほかの会社に転職していく傾向が強かった。

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  • 設計
  • 正社員
  • 30代
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  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2018年頃

投稿日:

開発規模が小さいため、開発工程の上流から下流まで一通り経験することができるが、みんな我流で仕事を進めているため、上司や同僚から仕事の取り組み方を学ぶことができない。何もかも自分で学習し進めることができる人じゃないと、続けていくことは難しい。

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 設計
  • 正社員
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  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2018年頃

投稿日:

ソフトウェアは再利用と改修を繰り返しますが、昔から使用しているため顕在化していない不具合が多数隠れています。改修作業のたびに隠れ不具合と戦うことになります。 また、システム担当はソフトや電気の知識が満足するほどないので、技術側に使用が委ねられ、客先との合意が得られず問題となることが多いです。

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  • 設計
  • 正社員
  • 30代
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  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2018年頃

投稿日:

残業代は全て支給されます。そのため、残業の多い業務に従事した場合は、残業分年収が跳ねあがります。ただし、不具合や手直しが多く、スキルが身につかない作業をひたすらすることになります。

  • 投稿者:
  • 設計
  • 正社員
  • 30代
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  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2018年頃

投稿日:

昇給は期待できません。 バブル世代の管理職が多く、若者には回っていない状況です。親会社に吸収合併されるとのIRが出ているため、規程が変わることに期待。

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  • 設計
  • 正社員
  • 30代
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  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2018年頃

投稿日:

中小企業ではあるが、親会社に給料水準が合わされているため、年収は比較的高くなっている。仕事ができない人にも優しい人事制度。

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  • 設計
  • 正社員
  • 30代
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  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2018年頃

投稿日:

開発規模が小さいため、一人一人に1案件を割り当てられるので開発の上流から下流までを一通り経験することができる。

コンピュータ・通信機器業界の求人

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 設計
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2018年頃

投稿日:

技術系はソフトウェア、電気、機構に分かれます。ソフトウェアは年中炎上しているため、残業代を稼ぎたい方にはおすすめです。

明星電気株式会社

評価

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性
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平均年収

545万円
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  • 平均残業時間

    --時間
  • 有給休暇消化率

    --%

※回答数が基準に満たないため、評価の表示ができません。

明星電気株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
データなし
平均残業時間
データなし

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

明星電気株式会社質問・相談

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明星電気株式会社

会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    群馬県伊勢崎市長沼町2223番地
  • 従業員数
    345人
  • 企業URL
    https://www.meisei.co.jp/
  • 設立
    1938年2月
  • 代表者名
    池山 正隆

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