エステールホールディングス株式会社のクチコミ・会社評価
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良い点ワークライフバランス
投稿日：
シフト制ですが休みが取りやすいかどうかは店舗(店長)によると思います。私が働いていた所は店長がある程度プライベートを考えて休みを入れてくれていました。ただ、接客業のため、土日はまず休めないです。週末にかけてイベントが3日間くらい続く時がありますが、その時はみんな朝からラストまでいる感じです。ずっと立ちっぱなしなので体力が結構入ります。
良い点仕事内容
投稿日：
わたしたちは、宝石を販売します。 どのお客さんを見ても、褒める。 とにかくほめる。 そのお客さんが、欲しい物、探してる商品を 一緒に考えて提案します。 誰が欲しいのか。 おくりものなのか。どのような場面で使うのか。 いつまでに欲しいのか。 どのようなデザインがいいのか。を 考えてやっています。 接客してて、あなただから買う。って 言われる時があります。その時はやっぱり 仕事のやりがいを感じますし 一緒に選ばせていただいて良かったな。と 思います。 大変な事もありますけど、やっていて めちゃくちゃ楽しいです。
求人をチェック
良い点女性の活躍・働きやすさ
投稿日：
働いているのがほぼ女性なので産休育休などへの理解があり、取得率も高いです。 店で働く人の年代も様々です。 上司部下としてだけでなく人生の先輩として、仕事以外のさまざまな悩みもついつい話してしまうくらいコミュニケーションは密です。 現場にいるのは女性、お客様もほとんど女性なので、女性に好かれるタイプの方は働きやすいです。
不満な点成長・働きがい・キャリア
投稿日：
自分の成長は、自分次第ですけど たまに、ほうれんそうが全く出来てなく 今の売上は私のよね。とかもよくあります。 フォローについてくれたけど、結局、結果に繋げたのがフォローしてくれた人なので そっちに売上とられます。 それが、当たり前に私じゃん。って感じ出されたらむかつきますが、心の中で絶対この人を 追い抜いてやる。ってゆー気持ちを私はもってるので、 自分のキャリアアップに向けて頑張ってます
不満な点退職検討理由
投稿日：
職場でのいじめと嫌がらせのストレスで体調を崩し退職しました。 業種的に女性の多い会社ですので陰湿なイビリが精神的に来ます。男性の店長もいますが気の強い女性の尻に敷かれて本人へのクレームも指摘、注意できない様な力関係の逆転が見られ好ましくない職場環境の構築が見られます。 精神を病んで2度も休職される方もいらっしゃったので他にも社内で同様のケースがあるのだろうなと思いました
不満な点成長・働きがい・キャリア
投稿日：
宝飾品小売販売の他、化粧品、食物販、ハンバーガー等業種を広げているが、店舗は混乱している感がある。 売上対策等も会社方針とリンクしないその場しのぎの指示がある。 根本的に同族経営であり、他の役員も保身に窮しており、意見を言えず、それが現場にも透けて見えている。 商品は特徴的なブランドはなく、品質も価格も一般的。年中安売りセールを開催しており、社員の販売力低下は著しく、頼みの催事イベントもマンネリ化しており、業績も前年維持に精一杯の現状。 社員教育もセンターオペレーションでなく、現場のマネージャーや店長に丸投げしている。 給与面の待遇は悪く、優秀な社員が退職し、業容も今後期待できないため既存社員の不満が高まっている。
良い点面接
投稿日：
グループ面接では社員の方とコミュニケーションがとれるような形になっていて、とてもみじかに感じられることができました。グループ面接も仕事に使えるような接客のことがメインで、全く難しい事はなく当たり前のことができる人だったら簡単だと思います。適性検査も高校生レベルのものでした。
ホームセンター業界の求人
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
売り上げが良ければインセンティブで毎月基本給にプラスしてお給料が貰えます。販売コンテストなどもしょっちゅうあり、入賞するとお金がもらえます。売り上げがいい人はすぐ昇給します。予算達成しなくても、贅沢しなければ暮らしていけるくらいのお給料は貰えます。 ノルマはないので、達成するまで帰れないとか買わされるとかは無いです。
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エステールホールディングス株式会社の
会社概要
- 業界
- 小売
- 本店所在地
- 東京都中央区銀座１丁目１９番７号
- 従業員数
- 2,578人
- 代表者名
- 丸山雅史
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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