投稿日:
男女関係なく平等に評価されていると思います。女性の役職者もいらっしゃいました。全体的に女性の人数が遠いのも理由だと思います。年に一度面接があり、今までの話や今後の話も含めて様々な事を直属の上司と話し合います。自分は特に希望はありませんでしたが、移動関連の相談も受けており、全員ではないけれどもそれなりに考えてくれます。威圧的な上司ではなかったので比較的包み隠さず話せたのは嬉しかったです。お給料関係も、ざっくりではありますが今後1年の金額を提示してくれ、状況によっては色々と考慮して場合によってはもう少し金額を上げてくれたりもしてくれました。また女性が多いからか職場環境についても聞かれ、相談に乗ってくれます。評価についても日頃の勤務態度や業績を全体的に見てくれて、よほどのことがない限り昇給されていたと思います。
大抵は駅から遠く、バスや送迎で行く場所がほとんどかと。あまり入らないと、会社から電話がかかっ…続きを見る
休暇取得、勤務時間等は業務内容次第。管理職未満でもある程度自分の裁量で調整できるため、フレッ…続きを見る
深夜、早朝の張込みがあり、何時間残業しても給与は変わらない。時代錯誤。残業代は30時間分のみ…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
日本セーフティー株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。