株式会社ジーユーの
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
地域社員は1店舗の代行者なので、50人程度のチームのリーダー格になります。 悩みもありますが、頑張ればグレードに応じてある程度の権限は貰えます。 アルバイトの採用権限、ディスプレイやマネキンなどの権限、レイアウトや在庫、売上計画などもできます。 月間売上3000万だとしたら、3000万円の商売を組み立てられるので結果が出るのは楽しいです。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
343万円(回答者数514人)
投稿日:
休暇に関しては充実しています。 慶長休暇や結婚休暇、介護休暇などなど。一般的なものはほぼ全部ありますね。 今はコロナワクチン接種特別休暇があります。(社会情勢によっては無くなる可能性もありますが)ワクチン接種の日は特別休暇(雇用形態に関わらず有休)が取れて、公休とくっつけることで副反応が出てもゆっくり休めます。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
キャリアに関しては本人の意欲次第ですが、チャンスはたくさんあります。30歳前で海外新規開発国のスタートメンバーに入る人もたくさんいます。 女性でも総合職採用、店長、国内旗艦店副店長の後、台湾へ赴任、帰国後、新店舗立ち上げ、SV昇格、結婚と同時に地域正社員に任用替えして、SVを続けながら妊娠して出産育児休暇。復職時は副店長で仕事に慣れてきたら総店長(現在35歳)というようなキャリアとプライベートを両立してる人は何人もいます。
ワークライフバランス
平均有給取得率
65.0%
残業時間
33.4時間
投稿日:
一方で転勤が多いので、結婚や育児を考えると難しいかと思います。 また、残業は繁忙期、閑散期によってかなり変動し、繁忙期の場合は残業をお願いされ、帰宅できなかったり、閑散期の場合は無理矢理有給を取らされたりと、ワークライフバランスは良くないかと思います。
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関連つぶやき
私はバイトとして働いています。バイトはとても人数が多く、サークルのような雰囲気で友達が多く作…続きを見る
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