グリーンライフ東日本株式会社

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[見学歓迎]看護師: 【福利厚生充実! 残業ほぼなし!】あなたの働きやすいがきっとみつかる!(看護師・リーダー)

グリーンライフ東日本株式会社

勤務地
群馬県 桐生市 相生町3丁目176-8 桐生駅
給与
月給23万円〜27万円
勤務時間
(1)09:00~17:30 (2)10:00~18:30 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:0~5時間/月 ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績) ※みなし残業制 なし ※裁量労働制 なし

こんな仕事です

【福利厚生充実! 残業ほぼなし!】あなたの働きやすいがきっとみつかる!(看護師・リーダー)

【募集職種】
看護師

【仕事内容】
看護業務に加え、施設に勤務をする看護スタッフの教育・マネジメントとオペレーションの管理が主な業務です。 

・施設看護スタッフの教育・マネジメント業務全般
・オペレーション管理
・入居者様の健康管理
・配薬
・医師、病院との連携
・吸引、吸入、経管栄養などの処置
・医療用物品管理、発注など
・介護記録の記入・作成
・上記に付随する業務


【必要経験】


【応募資格】
未経験歓迎、学生歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎
看護師,准看護師

【業種】
看護師

【施設形態】
有料老人ホーム

【PR】
【情熱を、ぬくもりにかえて】
ご入居者様の生活を支え、一緒に活き活きとした生活を送ることのできるように。
私たちの仕事は、大きな意義とやりがいに満ち溢れています。

また、『ハローキティ』とのコラボレーションが決定しました!

グリーンライフグループは、介護サービスのイメージアップと人材の育成、企業認知度向上を図る為、株式会社サンリオとライセンス契約を締結いたしました。

グリーンライフと一緒に介護サービスを盛り上げていきます!

☆勤務時間や曜日について希望がある場合は、パートでの募集もおこなっております。
☆面接は施設にて行います。
☆施設見学だけでもお気軽にご応募下さい。

【注目ポイント】
リーダー,正社員,看護師,准看護師,ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,制服あり,週5回,深夜,シフト制,駅近,地域密着,アットホーム,訪問,未経験歓迎,学生歓迎,経験者歓迎,新卒歓迎,有料老人ホーム

【給与】
【正社員】 月給 230,000円〜270,000円
月給:230,000円~270,000円
基本給:130,000円/月
都市給手当:20,000円/月
職務手当:40,000円/月
資格手当:20,000~30,000円/月
特別手当:20,000~50,000円/月

※特別手当は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定
※労働条件変更なし(試用期間3ヶ月間あり)



【勤務地】
上毛電鉄「天王宿」駅より 400 m(徒歩約 5 分)
JR桐生駅より、おりひめバス左廻り『相老3丁目』バス停より300m
東武桐生線「相老」駅より約 1 ㎞(徒歩約 12 分)
※車通勤可

【最寄り駅】
天王宿駅,相老駅,桐生駅

【雇用形態】
正社員

【勤務日数】
(1)09:00~17:30
(2)10:00~18:30

※勤務時間は多少前後の可能性あり
※時間外:0~5時間/月
※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績)
※みなし残業制 なし
※裁量労働制 なし

【福利厚生】
・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
・賞与 年2回(実績:職能給3.0~4.0ヶ月分) 
・昇給 年1回 
・有給休暇 入社6ケ月経過後 10日/年 最大20日/年付与
※平均有給休暇取得日数 8.0日/年(2018年実績)
・通勤手当 上限100,000円/月 ※片道2km以上の場合支給
・永年勤続表彰(3・5・10年)
・弔慰金制度
・各種研修・資格取得支援制度
・資格獲得奨励金制度
・社員紹介制度
・従業員持株会
・退職金制度→勤続3年以上
・ユニフォーム又はエプロン貸与 あり
・再雇用制度あり 再雇用65歳迄
・給食制度 希望により310円にて昼食提供(施設による)等

ボーナス・賞与あり,ノルマなし,社会保険完備,交通費支給,研修制度あり,制服あり

【休日】
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日)
初年度の有給付与10日間あり

・産前・産後休暇あり
・育児休暇・介護休暇 あり

【求める人物像】
1) 相手がよろこんでくれることが嬉しい、と感じる方。
2) スタッフとのチームワークを大切にできる方。
3) 病院やクリニックでの経験があり、施設に新しくチャレンジをしたい方。
3) 資格・経験の有無に関わらず、介護・福祉業界で活躍し、キャリアアップしていきたい方。
4) 介護・福祉のお仕事に「やりがい」や「誇り」を感じられる方。
5) 以前にお仕事をしていて、職場環境に恵まれていたら続けたかった方。

ひとつでも当てはまる方、大歓迎です!

グリーンライフでは、様々な方が活躍しており、プライベートでの出来事や、ご趣味の事も含め、あなたの日常を活かしてお仕事ができます。
短時間で勤務する方から、しっかり勤務したい方まで、働き方は様々です。

「まずは相談してみよう。」の気持ちが一番です。あなたにとって、一番快適な働き方を提案します。
ぜひ、気軽に相談下さい。ご連絡お待ちしています。

「グリーンライフグループ」は東証一部上場の「シップヘルスケアホールディングス株式会社」の介護事業会社として、 全国に介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム、サービス付高齢者住宅などの事業を運営しています。

家庭と同じ「安心」をーー
私たちが運営する有料老人ホームは、病院や施設ではなく「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごし頂ける住まいと考えます。

【応募と今後の流れ】
●リジョブの応募フォームでご応募

●面接可否のお知らせ
(電話・メール・マイページ上のメッセージのいずれか)
※予めドメイン指定受信を解除してください。

●担当者と面接

●採用決定

◎入社

※採用方法が変更となる場合もあります。ご了承ください。

募集要項

  • 雇用形態
    正社員
  • 応募条件
    未経験歓迎、学生歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎
    看護師,准看護師
  • 勤務地
    群馬県 桐生市 相生町3丁目176-8 桐生駅
  • 給与
    月給23万円〜27万円
  • 勤務時間
    (1)09:00~17:30
    (2)10:00~18:30

    ※勤務時間は多少前後の可能性あり
    ※時間外:0~5時間/月
    ※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績)
    ※みなし残業制 なし
    ※裁量労働制 なし

口コミ

仕事の満足度

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※回答数が基準に満たないため、評価の表示ができません。
  • 不満な点 退職検討理由

    2018年頃の話

    • 福祉専門職
    • 正社員
    • 40代
    • 男性
    • 課長
    • 退職済み
    • 中途入社

    ・雇用、購入、修理の稟議を出してもなかなか通らず、気持ちよく仕事ができない。そのわりに、金がないと言いながら、有名なキャラクターを使う契約に投資し、職員に還元されない。・本部と施設の間に、かなり溝があります。本部は施設のことを全くと言っていいほどわかってません。・勤務年数が長いベテラン人ほど、相手が上司であっても圧力をかける。何か言われると勝手に休むなど悪循環である。

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