株式会社エスピーネットワーク

正社員

業界未経験OK/店舗のリスクマネージャー未経験者歓迎/賞与年2回/残業月平均30時間程度/勤務地選択可能

株式会社エス・ピー・ネットワーク

勤務地
大阪府 富田林市
給与
年収300万円〜449万円

こんな仕事です

<<年収>>300万円~449万円
<<仕事内容>>
『初心者から“危機管理のプロフェッショナル”になれる!』

「未経験から、手に職を付けて働きたい」
「人から感謝される仕事がしたい」

そんな方は、大型量販店の<リスクコンサルタント>として活躍しませんか?

■どんな仕事なのか?
一言で表せば、店舗の危機管理担当者です。具体的には、店長と協力しながら、防災・防犯、店舗ロスの対策を講じ、お客様が安心してショッピングに興じられる空間をつくっていただきます。
犯罪やトラブルを未然に防ぐ仕事なので、店舗から大変感謝される、やりがいのあるミッションです!

■入社後は研修を実施
もちろん、入社直後から現場に入るようなことはありません。当社では教育制度を充実させており、入社後は、座学研修で知識を、OJTで現場感を身につけていただけます。基礎からしっかりと学べるので、未経験の方もご安心ください。

■福利厚生は充実

◇賞与は年2回支給!
◇週休2日制で、残業は月平均30時間程度!
◇レジャー・スポーツクラブなどの割引利用可能!
◇社内資格制度あり!(賞与時20,000円を合格者に支給)

以上のように、労働環境・社内研修・教育制度がしっかりと整っているので、じっくり腰を据えてリスク管理のスペシャリストを目指してください。

【具体的な業務内容】
大型量販店の「店舗経営の安全」を守るポジションを担当します。

【具体的な業務内容】
担当する店舗を訪問して、安全度のチェックおよび改善を行います。

<チェック&改善の例>
-『万引き防止のための工夫』
-『商品の破損や、賞味期限は切れてないかの確認』
-『災害時に備えて商品の配列を変更』
★店舗にひそむ危険を未然に防ぎ、 安全な店舗を作っていきます。

【危機管理のプロフェショナルへ成長】
私たちの役割は、店舗とお客様を「安心・安全」でつなげる大切なミッションを持ちます。架け橋として、大きなやりがいを感じられます。また、さまざまな企業の危機管理を担当できるので、広い知識と経験を持ったプロフェッショナルへと成長可能です!

現場で経験を積んで頂いた後は、あなたの適性や希望に応じて「危機管理」に関する
■コンサルティング職
■リスク情報収集・分析職等へ
キャリアチェンジして頂く事も可能です 。
※社内資格研修は、入社後すぐに受講可能

【入社後の一ヶ月間は】
入社後、まずは座学研修で当社の危機管理理論を学びます。その後は先輩と一緒に店舗に入り、仕事の流れを覚えていきます。約1ヶ月かけてじっくりとステップアップできるので、未経験の方もご安心ください。

【一日のスケジュール】
○出社(店舗へ直行)

防災・防犯のチェック

店舗内の安全確認

店長と打ち合わせ
問題点や改善点を話し合います

書類作成

*店舗より要請があった場合、その都度お客様対応をしていただきます。
(本社の統轄部門と連携をとって対応)
*書類作成後、他店に移動し同じ業務をする場合もあります。

○退社(ご自宅に直帰)
<<応募資格>>
学歴不問
【必須の経験・スキル・資格】
【未経験者歓迎!人物重視の採用です】
■要普通自動車免許(AT限定可)
※別業界からの転職者も多数活躍しています!
【歓迎される経験・スキル・資格】
■基本的なPCスキル(Excel、Word)がある方
■基本的な文章力がある方
【求める人物像】
■協調性を大事にしながら働ける方
■誠実に仕事へ取り組める方
■向上心を持って業務に当たれる方
【未経験者へのメッセージ】
現在在籍している社員のほぼ全員が未経験から始めています。先輩の前職は、アパレルスタッフや飲食業界、インストラクターなどさまざま。何でも気兼ねなく相談できる社風なので、安心して働けるでしょう。
【募集背景】
「危機管理」は、安心安全な社会実現のため欠かせません。当社は、コンサルティングから人的支援までワンストップで提供する「企業危機管理」のリーディングカンパニーとして、数多くの実績を積み重ねています。大手顧客企業からの需要拡大に対応するために、人材育成・組織強化の観点から、新しいメンバーの増員募集を行います。
<<勤務地>>
■首都圏および全国の大型量販店
※勤務地は選択可能です。
※U・Iターン歓迎

【勤務エリア】
宮城・青森・秋田・岩手・福島・山形・東京・神奈川・埼玉・千葉・長野・愛知・京都・大阪・兵庫・奈良・広島
※首都圏および全国の大型量販店 ★勤務地は希望に応じます。
<<勤務時間>>
(1)10:00〜19:00
(2)12:00〜21:00
(3)19:00〜翌4:00

※いずれも実働8時間(シフト制のため就業時間が多少変更になる場合があります)
※平均残業時間は月30時間程度(時間外手当は別途全額支給します)
<<待遇・福利厚生>>
【昇給・賞与】
■昇給年1回(当社規程による)
■賞与年2回(業績・評価による)

【諸手当】
■時間外手当全額支給
■深夜手当全額支給
■通勤交通費全額支給

【福利厚生】
■社会保険完備
■法定外災害補償(労災上乗せ)制度あり
■リロクラブ(レジャー・スポーツクラブなどの割引利用)
■社内資格制度 ※合格者には賞与時20,000円支給
■健康診断年1回(深夜従事者は年2回)
■入社時健康診断代全額負担
■インフル予防接種補助2,000円実績あり
<<休日・休暇>>
■週休2日制(シフト制)
■夏期休暇(6月〜9月の間でお好きな時に3日間使用できます)
■冬期休暇(11月〜2月の間でお好きな時に3日間使用できます)
■慶弔休暇
■有給休暇
<<選考プロセス>>
【選考スケジュール・プロセス】
★未経験者歓迎!人物重視の採用です。
★入社後は充実の研修で基礎から学べるので安心してください。

【STEP1】書類選考

【STEP2】一次面接(適性検査を実施する場合があります)
面接に際して、履歴書・職務経歴書をご持参下さい。

【STEP3】二次面接

【STEP4】内定

※エントリー後、書類選考を通過した方のみ5営業日以内にご連絡いたしますので、予めご了承ください。
※面接は本社、各支社・営業所、または会社の指定する場所にて行ないます。
※面接日・入社日はご相談に応じます。現在就業中の方もお気軽にご応募ください。

【注意事項】
●このままイーキャリアのエントリーフォームよりご応募ください。
●ご質問は、メール・お電話にてお気軽にお問い合わせください。

【Mail】recruit@sp-network.co.jp
【電話】03-6891-5558
<<職種>>コンサルティング・金融・不動産 > ビジネスコンサルティング関連 > その他ビジネスコンサルティング関連職

募集要項

  • 雇用形態
    正社員
  • 応募条件
    学歴不問【必須の経験・スキル・資格】【未経験者歓迎!人物重視の採用です】■要普通自動車免許(AT限定可)※別業界からの転職者も多数活躍しています!【歓迎される経験・スキル・資格】■基本的なPCスキル(Excel、Word)がある方 ■基本的な文章力がある方【求める人物像】■協調性を大事にしながら働ける方■誠実に仕事へ取り組める方■向上心を持って業務に当たれる方【未経験者へのメッセージ】現在在籍している社員のほぼ全員が未経験から始めています。先輩の前職は、アパレルスタッフや飲食業界、インストラクターなどさまざま。何でも気兼ねなく相談できる社風なので、安心して働けるでしょう。【募集背景】「危機管理」は、安心安全な社会実現のため欠かせません。当社は、コンサルティングから人的支援までワンストップで提供する「企業危機管理」のリーディングカンパニーとして、数多くの実績を積み重ねています。大手顧客企業からの需要拡大に対応するために、人材育成・組織強化の観点から、新しいメンバーの増員募集を行います。
  • 勤務地
    大阪府 富田林市
  • 給与
    年収300万円〜449万円

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