社員クチコミの違反報告

良い点成長・働きがい・キャリア

自分で成長したいという意識を持ち、それを表現すれば、何かしらキャリアアップへの誘導がある。ガツガツしている人が少ないので、上司としては育てた実績になるのかも知れない。 また、専門分野における知識は社内教育を定期的に行っており、基本的な知識を吸収できる。ただ、工場は人選されるので、やはりモチベーションの意思表示が必要。