社員クチコミの違反報告

良い点年収・給与制度・待遇

面接時契約社員として採用と通達され正社員ではなく契約社員として働きます。一年に2回程の正社員登用試験に合格すると晴れて正社員として雇用されます。働くにあたって毎日の仕事はミスなく真面目に働かなくてはなりません。運送物の遅配、お届け先の誤配など特に注意して毎日の業務をこなさなければなりません。ミスが多いと後の会社による昇進査定に響き、おそらくずっと正社員にはなれません。正社員になれなければボーナスもほぼなし、中途採用の場合収入が正社員に比べて格段に少ないです。新卒者の場合はじめから正社員として採用されるのでその恩恵はとてもありがたいです。給料体系は歩合制で、運転して荷物を運んだ距離、配達物の個数、配達物の重量など個人個人持たされている機械で伝票をスキャンして毎日の会社に送信することで歩合の集計をしています。