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教育や研修制度は不足しており、特に新入社員教育です。 約3年前武蔵アカデミーという社員教育関係の部署が出来ましたが、1年か2年間でその部署が廃止されました。 部署によって教育も行われていますが、内容も統一されず、効率的ではありませんでした。 どの社員がどの教育を受けたか、どんなスキルを身に付けたかなどの記録もありません。
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