社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

まずボーナスが年1でありそれも1年目は支給されない。 また、別途インセンティブという形で成績次第でもらえる可能性はあるが、あくまでそれは店舗の成績で見られる。 例えば店舗全体でノルマの100%を達し、従業員が4人いたとして、1人が100%の売上、他3人は成績0であっても4人に分配される(あくまで店舗としてみられるため)。 つまりやればやるだけ損をし、優秀な人と同じ店舗になれるかどうかで普段考えてる従業員も実際いる。