Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。
業務評価制度があり、誰でも公平な評価がなされます。 目標設定という制度もあり、自分で目標を設定してその目標に対して自分の評価と上司の評価で総合評価が貰えるので、事前に上司と決めておけば納得できる評価が貰えます。それによって賞与の額も変わるので、納得感があります。
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