人権 の求人・仕事・採用

仕事内容職種：人事 業種：電気/電子/半導体 職種名: 【大阪】グループ全体の「ビジネスと人権」推進担当【PHD ソーシャル サステナビリティ部】 会社名: パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社 年収: 550万円〜1500万円 勤務地: 大阪府門真市 京阪電鉄 西三荘・守口市駅徒歩12分 大阪メトロ谷町線、あるいは大阪モノレール 大日駅より徒歩12分 ここに注目: ・パナソニック全社横断プロジェクトを遂行するプロフェッショナル集団 ・オペレーションの高度化、効率化、高速化に貢献し続けます ・高水準の待遇・福利厚生、在宅リモート・フレックスなど柔軟な働き方も応相談 募集要項:

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：土、日曜日、祝日の勤務の場合あり（イベント等） 打ち合わせ等で夜間の勤務あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 基本的に土、日曜日、祝日の他に週１回、固定曜日の休日。

仕事内容学校を含む地域社会における人権教育についての直接指導及び相談 業務、人権教育推進事業計画・実施に関する業務等

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 不登校支援員 学校からの指示を受けて、家庭訪問に行ったり、学習等に関して児童生徒を個別に支援したりする業務です。 <給与> 時給1,120円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 週1日からOK 週2～3日からOK 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> 学校夏休みや冬休みの時期は、お休みになります。 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 大阪府大東市幸町8-8 JR住道駅等 <福利厚生> ※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ 消毒液設置

勤務時間 就業時間１：14時30分〜18時15分 就業時間２：9時30分〜18時15分 就業時間に関する特記事項：（１）月・火・水・木・金（休憩無し） （２）土・及び学校の夏・冬・春休み（休憩６０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小中学生、高校生を対象に居場所の提供、見守り。

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 不登校教育支援センタースタッフ 大東市の教育支援センターでは、令和５年度の不登校教育支援センターのスタッフを募集しております。 児童生徒の学習やグループでの体験活動等を指導・支援していただきます。 公園で子どもたちと一緒に走り回るような活動もあります。 利用する子どもの増加にともない、毎週火・水・木曜日に11時００分～１５時００分の時間に勤務可能な方を募集しています。週１回の勤務から可能です。 <給与> 時給1,120円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週1日からOK 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> 学校の夏休

仕事内容グループ全体の「ビジネスと人権」推進【大阪/門真市】 【仕事内容】 ★1918年の創業以来、人々のくらしの向上と社会の発展に貢献 ★家電、住宅、B2Bソリューション、車載と幅広い事業をグローバルに展開 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■具体的な仕事内容 ・パナソニックグループの事業活動における「ビジネスと人権」に関する様々な企画・推進 ・国際規範に基づくグループ内部における「人権デュー・ディリジェンス」のしくみづくり、導入推進 ・人権関連の法制化対応に関する企画・推進 ・社内外の人権に関するステークホルダーとの関係構築や情報発信 ・個別人権課題の是正対応 ・社内向け教育・研修プログラムの

仕事内容グループ全体の「ビジネスと人権」推進担当 【仕事内容】 グループにおける事業活動を通じて社会に与えている全ての人権の負の影響を最小化し、「物と心が共に豊かな理想の社会の実現」に貢献することがソーシャル サステナビリティ部のミッションです。 ・グループの事業活動における「ビジネスと人権」に関する様々な企画・推進 ・国際規範に基づくグループ内部における「人権デュー・ディリジェンス」のしくみづくり、導入推進 ・人権関連の法制化対応に関する企画・推進 ・社内外の人権に関するステークホルダーとの関係構築や情報発信 ・個別人権課題の是正対応 ・社内向け教育・研修プログラムの開発・推進 ・事業会社、関係会社

勤務時間 就業時間１：14時30分〜18時30分 就業時間２：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）月・火・水・木・金（休憩無し） （２）土・及び学校の夏・冬・春休み（休憩６０分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・週３日程度の勤務 ・年末年始（１２月２９日～１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容小中学生、高校生を対象に学習や体験活動や多世代を対象にした交 流及び、ふれあい活動の場の企画運営スタッフ

仕事内容《日比谷》グループ全体の「ビジネスと人権」推進担当 【仕事内容】 グループにおける事業活動を通じて社会に与えている全ての人権の負の影響を最小化し、「物と心が共に豊かな理想の社会の実現」に貢献することがソーシャル サステナビリティ部のミッションです。 ・グループの事業活動における「ビジネスと人権」に関する様々な企画・推進 ・国際規範に基づくグループ内部における「人権デュー・ディリジェンス」のしくみづくり、導入推進 ・人権関連の法制化対応に関する企画・推進 ・社内外の人権に関するステークホルダーとの関係構築や情報発信 ・個別人権課題の是正対応 ・社内向け教育・研修プログラムの開発・推進 ・事業会社

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！完全土日祝休み！弁護士事務所の事務員募集！子育て中の方も歓迎！ 中途採用（正社員） 事務スタッフ / 藤井・滝沢綜合法律事務所 法律事務所・試用期間あり急募！内定まで最短2週間 年間休日120日以上！完全土日祝休み！弁護士事務所の事務員募集！子育て中の方も歓迎！ 仕事内容 法律事務所での事務全般をお願いします。 ・電話、来客対応 ・書類の作成、送付業務 （弁護士が行う訴訟、調停、強制執行、破産手続などの書類作成補助、相続調査など） ・裁判所、他の法律事務所、銀行、郵便局などへの外回り 【職場の基本方針】 当事務所は法律を扱う弁護士事務所として、労働基準

仕事内容職種：人事 業種：電気/電子/半導体 職種名: 【東京】ビジネスと人権の企画・推進担当 会社名: パナソニックホールディングス株式会社 年収: 550万円〜1000万円 勤務地: 東京都千代田区 東京メトロ千代田線・日比谷線 ・都営地下鉄三田線 日比谷駅直結 ここに注目: ・パナソニック全社横断プロジェクトを遂行するプロフェッショナル集団 ・オペレーションの高度化、効率化、高速化に貢献し続けます ・高水準の待遇・福利厚生、在宅リモート・フレックスなど柔軟な働き方も応相談 募集要項: 仕事内容: ●担当業務と役割 「人権デュー・ディリジェンス※」のしくみに基づくグループ全体の人権

仕事内容グループ全体の「ビジネスと人権」推進【大阪/門真市】 【仕事内容】 ★1918年の創業以来、人々のくらしの向上と社会の発展に貢献 ★家電、住宅、B2Bソリューション、車載と幅広い事業をグローバルに展開 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■具体的な仕事内容 ・パナソニックグループの事業活動における「ビジネスと人権」に関する様々な企画・推進 ・国際規範に基づくグループ内部における「人権デュー・ディリジェンス」のしくみづくり、導入推進 ・人権関連の法制化対応に関する企画・推進 ・社内外の人権に関するステークホルダーとの関係構築や情報発信 ・個別人権課題の是正対応 ・社内向け教育・研修プログ

勤務時間 就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土・日・祝日及び指定する１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・地域、学校、職場等のいじめやＤＶ相談業務 ・女性の抱える悩みごと等の相談業務 ・いじめ等の防止・人権啓発に関する業務 ・令和６年５月採用 ・勤務良好の場合、年度ごとの更新あり ただし、５年ごとに再度試験を実施し、合格した場合引続き勤続 可能 「変更範囲：変更なし」

仕事内容《日比谷》グループ全体の「ビジネスと人権」推進担当【PHD ソーシャル サステナビリティ部】 【仕事内容】 ＜《日比谷》グループ全体の「ビジネスと人権」推進担当【PHD ソーシャル サステナビリティ部】＞ 募集者の名称 パナソニック ホールディングス株式会社 配属部門 パナソニック ホールディングス株式会社 ●担当業務と役割 「人権デュー・ディリジェンス※」のしくみに基づくグループ全体の人権尊重に向けた各種企画・推進が主な業務となりますが、その内容は多岐にわたります。また常にグローバルな観点で取組んでいく必要があります。既存の枠にとらわれず、新たな仕組みを次々と作り上げ

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：職務の都合により１日の勤務時間７時間３０分の範囲内で勤務時間 が変更となる場合があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他月曜日から金曜日のうち１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：14日

仕事内容詳細は横浜市ＨＰ募集要項を確認 【検索方法】 横浜市トップページ⇒市政情報⇒職員採用・人事⇒その他採用募集 ⇒会計年度任用職員採用募集⇒教育委員会事務局 変更範囲：変更なし

勤務時間［1］08：30～17：30 ［2］20：30～翌8：30 ・上記[1][2]の2交替制 ・5勤2休 ・実働8.00時間 ・休憩45分 ・残業1h/日程度

仕事内容株式会社サンキョウテクノスタッフ(神奈川)の派遣社員の住み込みの仕事求人情報 未経験可！寮付き！人気の土日休み案件！ 企業名：株式会社サンキョウテクノスタッフ 求人先名：株式会社サンキョウテクノスタッフ 2交替×土日休み／車につかうプラ製品の加工・検査／時給1250円・月収23.2万円以上可／寮完備 寮-27（11087） 派遣社員の住み込み求人の募集 神奈川の住み込み求人 未経験可！寮付き！人気の土日休み案件！ 【全国WEB面接・電話面接対応中】 県内外問わず応募お待ちしています ＜快適な寮をお探しなら…この求人に決まり！＞ 住み込みで働けるお仕事を探している方に朗報です！ こちらの求人

仕事内容NTTデータマネジメントサービス株式会社 事務(人事関連)*年間休日138日以上*一部テレワークあり*資格取得支援あり 【この先も活躍できる経験を】 日本最大級のITグループで キャリアアップしませんか？ NTTデータグループの 幅広いバックオフィス業務をサポートする NTTデータマネジメントサービス。 あなたにはNTTデータ及びグループ各社に関わる オフィスワークをお任せします！ 国内最大級のITグループという環境で これまでのオフィスワーク経験や 人事に関する知識を活かしながら さらに専門性を磨けるのが魅力です♪ 「人事のお仕事で多くの人と関わり 組織や社員の成長をサポートする

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 中学生と一緒に活動 メディア放送部指導員 原則月２回・日曜のみのお仕事 仕事内容 専門知識を伝授するのではなく、子どもたちのやりたいことをガイドし、作品にまとめるために、アドバイスしながら、一緒に考えてもらえる方を探しています。 ハイスペックな技術は必要ありません。現場にスペシャルな機材があるわけでもありません。子どもたちが楽しく撮影したり活動したりできるよう、アイデアを出やすい雰囲気づくりの役割を担っていただければと思います。 具体的には、声優や動画編集に興味を持っている子どもたちとともに活動プランを考え、動画制作・編集・声入れ（１０名ほどの部員）のお手伝いをお願いします

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：＊週３０時間勤務 ＊行事などにより早出、夜間の勤務、土日祝の出勤あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇（３日）、年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：20日

仕事内容＊阿波市内の小中学校を対象とした児童生徒の学力向上支援・人権 教育指導、子供会活動指導 ・午前中は、市教育委員会社会教育課にて、教材の準備等の作業を 行っていただき、午後は阿波市内の各地集会場にて、希望する児 童・生徒への学習指導等を行っていただきます。 ・子ども会活動や人権教育活動の一環として、社会見学や発表会等 の準備・参加もあります。

仕事内容■行政 府の政策に関する企画立案、府庁内外の調整、条例制定等、施策事業を推進するほか、財産管理や府税徴収等幅広い業務を行います。 ＜配属先の組織、携わる政策・業務の一例＞ 危機管理監（防災、災害救助など危機管理の総合調整、総合的な治安対策など） スマートシティ戦略部（大阪スマートシティ戦略の推進、行政の情報化など） 府民文化部（人権施策の推進、府民協働、都市魅力創造、国際交流など） 福祉部（子ども、高齢者、障がい者などに関する社会福祉など） 健康医療部（病気の予防や健康の推進、医療の充実など） 商工労働部（技術・経営・販路開拓支援、融資など商工業の振興、就労支援など） 環境農林水産部（豊かな