アパレルメーカー 正社員 の求人・転職・中途採用

仕事内容アパレルメーカー営業マネージャー／全国の直営セレクトショップの運営及び卸営業部門のマネジメント全般 【仕事内容】 自社企画ミセスブランドの営業責任者として店舗展開から卸営業まで部門のマネジメント全般を担当頂きます。 【事業内容・会社の特長】 オリジナルファッション製品のデザイン・製造・販売／セレクトショップの運営 【応募資格】 [必須] アパレルSPAでのSVの統括経験 アパレルホールセール営業部門長の統括経験 アパレルブランドマネージャーの経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５５歳位まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 大阪市

仕事内容アパレルメーカーの人事労務／大手ブランドを支えるレディスインナーウェアのOEM企業 【仕事内容】 人事総務業務全般 労務管理を中心に担当頂き、将来的には採用、制度設計、評価、社員研修など経営の根幹となる業務も担っていただきます。 ・給与計算 ・社会保険手続き（ハローワークでの手続き） ・交通費計算 ・入社、退社手続き ・採用補助 ・各種規定や規則の管理 【事業内容・会社の特長】 創業以来、レディスインナーウェアを中心としたOEM生産を展開。企画開発から生産までを自社で担っています。国内で企画開発を行い、タイ、中国の自社工場にて生地の編み立てから染色、縫製までを行います。大阪本社内にも縫製設備

仕事内容創業110年 手作り「半纏」などの製造・販売会社です。既存のお取引様へのルート営業職の募集です！ 【当社製品について】 創業大正2年、生地織りからデザイン・縫製まで全て一貫生産でものづくりをしています。 久留米絣の伝統をモダンにアレンジしたオリジナル和木綿 (ワモメン) 素材が特徴です。 当社製品はTVドラマでも使用されたり、 メディアにも取り上げられたりと 「レトロ」なイメージが強い 「わた入れ半纏(はんてん)」が、若者にも徐々に人気が高まっています。 【繊維業界では珍しいほぼ一貫生産体制】 生地織りから、その生地を使ったデザインを起こし、裁断縫製して服を作り上げる。それらを自社ですべて

仕事内容アパレルメーカーの縫製スタッフ 有木株式会社 川口工場 【おすすめポイント】 ・未経験OK ・主婦・主夫歓迎 ・経験者歓迎 ・充実の福利厚生（慰安旅行・食事会） ・アルムナイ制度（カムバック制度）あり 2024年05月11日更新 【募集要項】 職種：アパレルメーカーの縫製スタッフ 雇用形態：正社員 仕事内容：当社はニット（編物）のファッションパンツの製造販売を している会社です。 縫製工場では、部分縫いから流れ作業の製造ライン・ サンプル縫い、アイロンがけなど様々な業務があり、 最終的にどういった業務が向いているのかは ご本人の特性を見ながら決定していきます。 縫製のことが分からなくても

仕事内容【おススメポイント】 ・すぐ正社員！アパレルメーカーでの人事部の採用チームで事務スタッフを募集！ ・人事労務の経験が積める！事務経験、あるいは販売の経験あればOK！ ・残業を減らす仕組みあり、ほぼ発生なし！土日祝休み！ワークライフバランスも取りやすい！ ・カンタンWeb登録OK！ご自宅から登録や相談が気軽にできるから便利！ 【服装など】 ・オフィスカジュアル（ジーンズ、スニーカーOK！） ・髪色、ネイル自由！ 【職場環境】 ・部署人数：5名（20代1名、30代2名、40代2名） ・ランチスポットいっぱいの中心部エリア！ ・明るくて活発な雰囲気の職場！ ・20代の優しい社員さんから教えてもらえる

仕事内容アパレルメーカーでの物流スタッフ 有木株式会社 ロジスティックセンター 【おすすめポイント】 ・未経験OK ・経験者歓迎 ・20代～60代活躍中 ・充実の福利厚生（慰安旅行・食事会） ・キャリア形成・スキルアップ支援あり ・2017年に開設！キレイな職場です！ ・アルムナイ制度（カムバック制度）あり 2024年05月11日更新 【募集要項】 職種：アパレルメーカーでの物流スタッフ 雇用形態：正社員 仕事内容：当社の製品（ファッションパンツ）の出荷業務・伝票処理・検品作業をおこなっていただきます。 国内および国外の取引先企業への出荷業務やパソコンで当社独自のシステムの伝票処理を中心に、製品

仕事内容[募集背景組織強化のための増員 [転勤の有無有り [仕事内容]： 海外工場の工程及び品質の管理を行っていただきます。 【具体的には…】 ・発注後の納期管理 ・海外工場（中国、東南アジア）の工場管理 ・製品の品質管理 ※年に数回の海外出張が発生します。 等 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件土日祝休み,学歴不問,正社員,車通勤可 30歳～48歳の方が活躍中！ JOBID：34963

仕事内容アパレル生産管理／糸から拘り着心地を追求する肌着メーカー／婦人から紳士まで幅広い顧客層／管理職候補 【仕事内容】 インナーウェアを中心に商品を展開する当社にて、生産管理をお任せ致します。 納期管理・コスト管理・品質管理を行い、品質向上・納期短縮・コスト削減を図ることがミッションです。 ≪業務内容≫ ・国内工場の管理、運営 （紡績～編みたて～染色～縫製 各工程の管理） ・納期管理 ・原価交渉 ・取引業者との折衝 ・資材の発注 ・その他付帯業務 担当商材：レディースインナー（トップス、ボトム、ショーツ など） 生産地:日本 組織構成：課長1名、係長1名、事務2名 【事業内容・会社の特長】 歴

仕事内容【福山市新市町】レディースアパレルメーカーでの縫製＼正社員募集・賞与支給あり／月給17万円以上！土日祝休み・残業なし。 仕事内容： 【おススメポイント】 ・入職日相談可。お気軽にご相談ください！ ・縫製経験を活かして正社員になれる！ ・キャプラからの正社員登用実績あり。 ・日勤のみ・18時終わり！残業なし。 ・週末休みなので、しっかりリフレッシュできます。 【服装など】 ・私服勤務 【職場環境】 ・車通勤可、無料駐車場完備 ・同じお仕事をしている社員さんが複数名いらっしゃいます。 ・ご家庭都合での休日取得に理解あり。 【アパレルメーカーでの縫製業務。正社員採用・経験を活かせる！土日休み・

仕事内容[募集背景業容拡大による増員募集となります。 [仕事内容]： 労務業務を専門的にご担当いただきます。 基本的に、課長の労務業務を巻き取り派遣の方と 労務を完結することを期待しています。 【具体的には…】 ・従業員の打刻チェック ・残業時間の計算 ・社会保険の電子申請 ・健康診断の案内業務 ・現場スタッフへの連絡（勤怠関連など） ・その他庶務業務 など ※以前弊社社員だった社会保険労務士の方がおりますので、 不明点などもサポートしてもらえます！ ◆使用システム ・King Of Time ・給与奉行 ・カオナビ ◆入社後 当ポジションの業務を担っていた女性社員は 採用業務に注力し

仕事内容株式会社インター･ベル 募集要項 【品質／生産管理】愛知エリア 無地Tアパレルメーカー 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 4,030,000円～4,700,000円 ■賞与実績:年2回(他業績により決算/特別賞与) ※賞与1年目 基本給の1.5～2か月、2年目 基本給の3～3.5か月 【給与備考】 ※上記に記載年収は入社2年目(賞与満額支給)の年収です。別途、業績によりインセンティブ・決算賞与(特別賞与)あり。 【勤務地】 愛知県名古屋市中村区 募集情報 品質管理／生産管理／年間休日120日以上／退職金あり／海外出張あり 【仕事コード】IB-9268 【仕事内

仕事内容【神戸】スポーツアパレルメーカーの総務(人事・経理・事業推進) 【仕事内容】 総務(人事・経理・事業推進) 本社においての総務業務全般 【事業内容・会社の特長】 仕入れ先、販売取引先、プロモーション、販売、物流、システムスタッフの全員参加型ブランド提案、 店頭を基軸とした卸、小売共存型ブランドビジネスの構築 【募集背景】 増員 【応募資格】 [必須] 総務(人事・経理・事業推進)いずれかの業務経験5年以上 ※経理の場合簿記2級以上の資格必須 [歓迎] 総務(人事・経理・事業推進)いずれかの業務経験5年以上 ※経理の場合簿記2級以上の資格必須 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳から45歳まで

仕事内容アパレルOEMメーカーである当社にて、主に発注業務、生産／納期確認業務をお任せします。 ・オーダーに必要な生地・資材・付属の発注（メール・電話・FAX）※発注方法は、90％がメール対応 ・発注した製品の納期管理 ・社内システムへの入力作業 ・貿易書類作成等 【所属部署の人員構成（人数/年齢構成/男女比）】6名（30代～40代女性5名、男性1名） 土日祝 GW 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 退職金：在籍3年以上 従業員持株会制度あり 定年制(60歳) 再雇用制あり(65歳) 残業ナシ・少ない UIターン採用実績有

仕事内容テレビドラマにも衣装提供をしているアパレルメーカーでの経理の募集☆ ＜求人番号＞: 23854 ＜会社名(店名)＞: 株式会社ジョア ＜雇用形態＞: 正社員 ＜職 種＞: アパレルメーカーでの経理リーダー候補 ＜仕事内容＞: 個性きらめく女性向けオフィスユニフォームを手掛ける、岡山のアパレルメーカー『株式会社ジョア』での「経理リーダー候補」の募集です。お任せしたい主な業務は【経理業務と付随事務業務】です。・会計ソフト（ＴＫＣ）への仕訳・現預金管理・備品管理・その他、財務業務 ＜必要資格＞: 高校卒以上、普通自動車免許、長期勤務によるキャリア形成を図る為４０歳まで ＜必要経験＞:

仕事内容世界市場20兆円規模へ成長が期待されるメディカルアパレル業界のトップを目指すため、体制強化をすべく、生産管理チームのリーダーを新たに募集する運びとなりました。 納期やコスト管理、国内外の工場や取引先との折衝、担当する白衣やスクラブ、医療従事者向け雑貨などの商品の生産進捗をお任せいたします。 【業務内容】 ・社内と連携した直貿海外工場、仕入先の生産管理 ・生地・付属の手配と海外への輸出業務 ・海外工場の生産進捗・納期管理・及び輸入業務、コスト管理 ・国内工場の生産進捗・納期管理・コスト管理 ・輸入後の配送手配・検品手配 ＜担当ジャンル：ドクター・ナース・入院着制服（白衣・ナース白衣）＞ 駅

仕事内容アパレルグラフィックデザイナー／海外でも人気の靴下メーカー／幅広い販売チャネルで展開中 【仕事内容】 グラフィックデザインを担当。 Illustrator、Photoshopを使い店頭ＰＯＰや商品パッケージ、資材等のグラフィックデザイン。 ＭＤやデザイナーと連携し商品コンセプトに合わせた販促物の制作をお願いします。 【事業内容・会社の特長】 靴下、インナーウェア・服飾雑貨のSPA企業として、小売・卸を通じて自社ブランド製品をグローバルに展開。一人ひとり違う感性にフィットするよう、数多くのデザインやテイストの商品を用意し、様々な販売チャネルから情報を発信。 【募集背景】 販促マーケティング強化の

仕事内容婦人服アパレル【Chesty】の本社オフィス事務募集！ あなたの得意を活かし、 可愛いお洋服に囲まれながらオシャレな街 神戸で働きましょう~!＊ 〈主な業務内容〉 ◇生産管理 企画→生産→販売までのスケジュール管理・仕入れ業者との交渉・在庫管理など お洋服ができあがる過程に携われます。 洋服デザインは同部署のデザイナーが行いますが 雑貨・コスメを新しく発売したい！こんな商品人気でそう！など、 新商品の企画立案も大歓迎！ ◇プレス販売促進 WEBカタログ撮影…モデルの選定、ロケ地の選定、 カメラマン・スタイリストのスケジューリングなど、 撮影環境の調整業務をお任せいたします

仕事内容【アパレル＆商社メーカー側共に可】多岐にわたる事業展開を行うライフスタイル企業 生産管理担当 【仕事内容】 国内リーディング ライフスタイル企業／残業代全額支給／多岐にわたる事業展開／高感度ブランド多数／EC化率40％超／業績好調ブランド ※求人の魅力※ ●アパレルメーカーまた商社メーカー対象の生産管理求人／ブランド側へのキャリアチェンジも可能な希少な大手アパレル生産管理求人 ●コロナ禍でも黒字化経営／EC強化により主力ブランドが好調＆ライフスタイルカテゴリの拡充や多岐にわたるビジネス展開を行っている企業 ●働きやすさに定評有／リモートワーク推奨、過度な残業もなくワークライフバランスの整った企

仕事内容当社はニット（編物）のファッションパンツの製造販売をしているアパレルメーカーです。 勤務いただく川口工場では、生産工程の中でも縫製を担っております。 「縫製」というと、経験者にしか出来ないのでは・・・？と不安に思われる方も多い仕事ですが、大丈夫です！ 当社のスタッフは半分以上が当社に入社するまで家庭科くらいでしかミシンを触ったことがないという 未経験者からスタートしています。 伸縮性のあるニット生地の縫製には高い技術力を必要としますが、 丁寧に指導しますのでご安心ください。 高齢の現工場長・副工場長の後任となる人材を育成していくことを想定しており、 将来的にはライン作業をしているソーイングスタ

仕事内容経理財務部にて下記業務を行っていただきます。 単体決算業務、連結決算業務補助（月次、四半期、年度）、海外子会社との窓口、子会社決算結果のとりまとめ、分析、チーム内進捗管理、J-SOX対応、業務改善 将来的には、決算スケジュール、連結業務、税務業務、監査法人対応等を担当していただく予定です。 年に3～5回海外出張があります（1回につき1週間～2週間程度） 【組織構成】部長1名、経理課長1名、経理担当5名、財務課長1名、財務担当1名、海外駐在2名 土日祝 GW 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 退職金：在籍3年以上 従業員持株会制度あり 定年制(60歳) 再雇用制あり(65歳) 残業ナシ