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介護職 - 木城町 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

介護職・ヘルパー/住宅型有料老人ホーム/社会保障完備

住宅型有料老人ホーム 結芽(有限会社 さくら)

  • 宮崎県 木城町 大字高城 / 高鍋駅 車19分

  • 時給1,000円〜1,100円

  • アルバイト・パート

  • シフト自由
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • 週2・3日からOK
  • 研修あり
  • 転勤なし
  • 18時前退社
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 自転車通勤OK
  • ミドル活躍中
  • 主婦・主夫歓迎
  • 未経験OK
  • 扶養控除内OK
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 経験者優遇
  • ブランクOK
  • シニア活躍中

勤務時間《シフト制》 ①8:30〜17:30(休憩60分) ②17:00〜9:00(休憩120分) 週所定労働日数2日 〜 4日

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介護業務全般をお願いします!あなたの豊富な経験を活かしてみませんか? 《募集職種》 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト 《仕事内容》 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,000〜1,100円 ≪基本給≫ 1,000〜1,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費(上限あり) 通勤手当月額:10,000円 夜勤手当:3,000円 ≪賞与≫ 年1回合計10,000〜30,000円 《資格》 資格必須:自動車免許 いずれか資格必須:介護福祉士、実務者研修(旧ヘルパー1級・基礎研修)、

みんなの介護求人

訪問介護事業所立ち上げマネージャー候補/内定まで2週間!/若手活躍

ユースタイルラボラトリー株式会社(正社員採用)

  • 宮崎県 木城町 大字高城

  • 月給35万円〜47万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • ベンチャー企業
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 完全週休2日制
  • マネージャー採用
  • 週払いOK
  • 服装自由
  • 住宅手当あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 長期休暇あり
  • 学歴不問
  • 急募
  • 若手活躍中
  • 週休2日制
  • 未経験OK
  • 社会保険完備
  • 職場内禁煙
  • 寮完備
  • 交通費支給
  • 昇格あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • U・IターンOK
  • 即日払いOK
  • 特別休暇
  • 給与前払いOK
  • 介護休暇あり
  • 産休・育休実績あり

仕事内容<仕事内容> 内定まで2週間!「若手活躍」医療介護ベンチャー企業で立ち上げマネージャー候補/業界未経験可能[G] 『全ての必要な人に必要なケアを』という理念のもと、介護業界で急成長を遂げてきた当社。 重度の障がいがある方やご高齢者が、命と尊厳を守り自分らしく暮らせるよう、医療的ケアサービスを行なっております。 今回は、サービス提供エリア拡大に伴い、新規訪問介護事業所を立ち上げるマネージャー候補を募集いたします! 入社後6か月間のマネージャー向け研修があるので、業界未経験の方も安心して勤務して頂けます。 この期間で、現場だけではなく介護に関する制度や業界知識、ステークホルダーとのコミュニケー

エンゲージ

訪問介護事業所立ち上げマネージャー候補/高収入

ユースタイルラボラトリー株式会社(正社員採用)

  • 宮崎県 木城町 大字高城

  • 月給35万円〜42万円

  • 正社員

  • 経験者優遇
  • 産休・育休実績あり
  • 服装自由
  • 高収入
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援制度
  • シフト制
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • 昇給あり
  • 給与前払いOK
  • 職場内禁煙
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 既卒歓迎
  • 祝い金あり
  • 学歴不問
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 週払いOK
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • U・IターンOK
  • 完全週休2日制
  • 急募
  • 即日払いOK

仕事内容<仕事内容> 「高収入」訪問介護の新規事業所立ち上げマネージャー候補/介護業界未経験でも可[G] 重度障害のある方や高齢者の方など福祉の枠組みから取り残されがちな方々に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業のサービス提供エリア拡大に伴い、新規訪問介護事業所を立ち上げるマネージャー候補を募集しております。 業界未経験でも問題なし!入社後6か月間の研修で、介護のお仕事に必要な資格や知識などを身に着けて頂きます。 【具体的な業務内容】 ■新事業所の立ち上げ業務 ■営業活動 ■部門の運営、売上管理 ■サービス提供管理・保守 ■ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ■ケアマネージャ

エンゲージ

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