株式会社大盛工業 の求人・仕事・採用

仕事内容総務・人事業務全般に幅広く携わります。 他部署と連携しながら、組織全体に関わり活躍できます。 ＜具体的には・・・＞ ＊総務：勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、株主総会運営など ＊人事：求人作成、応募者管理、協力会社対応など ＊広報：ホームページ作成、パンフレット作成、ＰＲ動画作成など ＊法務：契約書チェック、文書管理、社内規定管理など ＊その他：保険管理、車両管理、社内イベントの企画運営など ※変更範囲：なし

仕事内容<仕事内容> 営業及び一般事務（管理職） 【名古屋営業所新規オープン】に伴う営業・事務・管理職募集！ ●名古屋で既に使用実績のある土木・建設工事で使う『ＯＬＹ』の リース営業、入出荷管理事務・整備、特に将来の幹部候補募集。 ◎『ＯＬＹ』は当社独自の機材で、名古屋での使用実績多数あり。 顧客企業様のご要望で【名古屋営業所オープン】しました。 詳しくは「ＯＬＹ工法」で検索してみてください。 ●営業ノルマはありません ●具体的には ・既存顧客様への訪問、新規現場での提案営業 ・『ＯＬＹ』使用現場への訪問、施工手順説明 ・リースが見込める新規企業様への訪問、提案営業 ・『ＯＬＹ』等リース品の出入荷の

仕事内容・電話対応、顧客対応 ・伝票整理、データ入力、請求書作成 ・配送手配、在庫管理 等 ※Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌを使用します。 変更範囲：変更なし

仕事内容・電話対応、顧客対応 ・伝票整理、データ入力、請求書作成 ・配送手配、在庫管理 等 ※Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌを使用します。 ※変更範囲：なし

仕事内容業務全般に幅広く携わります。 他部署と連携しながら、組織全体に関わり活躍できます。 具体的には・・・ 総務：勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、株主総会運営など 人事：求人作成、応募者管理、協力会社対応など 広報：ホームページ作成、パンフレット作成、ＰＲ動画作成など 法務：契約書チェック、文書管理、社内規定管理など その他：保険管理、車両管理、社内イベントの企画運営など 変更範囲：変更なし

仕事内容金属プレス加工 ４５ｔ～８００ｔプレス機械に金型を取り付け鉄板に圧力を加えて 部品の成型をします。主に自動車の車体骨格部品（モノコックボデ ィ部品）の生産をする仕事です。自動化を推進し、安定した商品の 生産を行っています。 ※未経験の方でも丁寧に指導致しますので、安心してご応募くだ さい ※繁忙期には交替勤務をお願いする場合があります。 （本人相談の上決定）

仕事内容溶接組立加工 プレス加工された部品に、ナットやボルトを溶接します。 溶接工程では自動化を推進し、産業用ロボットを使用してアーク溶 接やスポット溶接を行っています。 ※未経験の方でも丁寧に業務指導致しますので、安心してご応募 ください。

仕事内容自動車部品のメーカーでの金型作製業務です。 ＊マシニングセンターの業務経験者は経験に応じて給与面で 優遇いたします。 ＊未経験者でも可。先輩は親切に指導します。 【変更の範囲】あり（金型作製業務全般）

仕事内容ものづくり工場への物流業務全般を担当します。 ・フォークリフト運転によるピッキング作業 ・バーコードリーダーを使用した検品作業 ・海外輸送部品の梱包作業 ・各生産ラインへの部品供給 上記作業内容より適性を見て配属します。

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 鉄骨製品洗浄作業員 当社にて下記の業務を行って頂きます。 ※鉄骨製品の洗浄業務 ・主に作業は屋外で行います。 ・その他付随作業（トラック積込みや荷受け作業等）。 ※鉄骨を手作業で移動することはありません。 ※クレーン、フォークリフト等必要な免許・資格は 入社後取得することができます（会社全額負担）。 <給与> 時給1,000円～1,250円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 土曜日、日曜日、祝祭日、年末年始休暇、夏期休暇、その他会社の定める休日。 <勤務地> 茨城県小美玉市川戸1543 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保

仕事内容<仕事内容> 公共インフラを支える法人営業（未経験OK）★創業54年・東証スタンダード上場！ 上・下水道などの公共工事で、効率化や事故の削減、安全性の向上を叶える「OLY工法」。そんな画期的な工法で使われる機材のリースを、施工会社などへご提案します。業界で注目を集める工法を、新しいスタンダードとして広めていく仕事です。商品知識や営業の流れはイチから学べるので、未経験から安心して活躍できます。 【どんな商品を扱うの？】 「OLY工法」は、掘削する箇所に“L字型”の鋼板を使うのが特徴です。この鋼板をはじめとする部材を、工事を行なう施工会社などへ貸し出します。特許を取っているため、当社でしか入手

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 ●「92％」が給与アップの実績！ ●給与アップ率は「1.2～3.8倍」の実績！ ●転職者の満足度「94％」！ ※インターネットによるアンケート調査 【特徴②】 ●簡単応募！登録は1度でOK！後は連絡を待つだけ！ [応募先へ進む]をクリック後、1分程度のアンケートを実施。 一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。 【特徴③】 ●施工管理技士2,200名以上の採用実績 ※2022年7月時点 ※1級・2

仕事内容2024年3月開業 新規デイサービス介護ヘルパー 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 2024年3月新規オープン予定のデイサービスで介護職の募集。 デイサービスなので夜勤なし！日勤のみ！ ・レクレーションや脳トレ、体操など ・入浴介助 ・排泄介助 ・食事介助 ・送迎など。 資格: 未経験可 無資格可 勤務時間: 勤務時間 8：30～17：30（休憩60分） 残業無し 休日・休暇: 土日祝の固定休日。 年末年始休みあり 福利厚生: ・退職金は弊社退職金規定に従います ※詳細は担当までお気軽にお問合せ下さい 特徴: デイサービス / ブランク可 / 日勤のみ可 / 託児所・保育支援あ

仕事内容＊上・下水道工事の施工管理を行います。工事の品質管理・工程管理・原価管 理等、現場で必要な幅広い業務を担当します ・お客様（発注者）との打合せ ・協力会社との打合せ、資材の発注 ・工事中の現場管理 ・官公庁提出の書類作成 ・近隣住民へのお知らせ配布など ※現場は主に都内（２３区） ※変更範囲：なし

仕事内容施工管理の経験者に選ばれるサイト4年連続No.1 ※楽天インサイト調べ(2018～2022） ※40代～50代の施工管理技術者を中心に調査 【特徴①】 ●「92％」が給与アップの実績！ ●給与アップ率は「1.2～3.8倍」の実績！ ●転職者の満足度「94％」！ ※インターネットによるアンケート調査 【特徴②】 ●簡単応募！登録は1度でOK！後は連絡を待つだけ！ [応募先へ進む]をクリック後、1分程度のアンケートを実施。 一人ひとりに合わせたお仕事をアドバイザーよりご紹介します。 【特徴③】 ●施工管理技士2,200名以上の採用実績 ※2022年7月時点 ※1級・2

仕事内容主に宮城県・仙台市からの案件で機械設備に関わる工事の施工管理を担当します。公共工事案件が多いため安定した収益基盤がございます。 【採用背景】仙台市エリアの公共工事受注拡大に伴う増員採用です。状況により民間工事案件にも対応していただきます。【社風】風通しのいい働きやすい雰囲気で、コミュニケーションが活発。先輩社員から技術を学べる環境です。社員教育に力を入れており、資格取得には会社から助成金が出ます。協調性があり、コミュニケーションが得意な方。やる気があり、 仙台で長くキャリアを積まれたい方、歓迎致します。 ［配属先情報］ 管工事施工管理技士:14名(60代:2名 50代:2名 40代:2名 30

仕事内容<仕事内容> 上・下水道工事の施工管理技術者 ★未経験OK！★東証スタンダード上場／創業54年／入社時特別休暇3日 ■3年をかけて一人前に 上・下水道の工事の施工管理をお任せします。工事が「スケジュール通りに」「予算内で」「品質に問題なく」「安全に」「問題のない環境で」行なわれる様に管理する仕事です。研修やベテラン社員のサポートがあるので、特別な知識や経験は不問です。資格取得支援もあるので、必要な資格も仕事をしながら取得できます。 ■90％以上が公共工事です お客様は、国や東京都といった官公庁がメイン。大型案件が多く、ときには10～15億円規模の工事を手がけることもあります。1現場の期間は

勤務時間勤務時間 8：30～17：30（休憩60分） 残業ほぼ無し

仕事内容2024年3月開業 新規デイサービス看護職員・パートタイマーさん 【新規オープン★日勤のみ★残業ほぼなし】 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: デイサービスでの看護業務および機能訓練の補助業務 ・主にご利用者の健康管理やバイタルチェック、状態観察など ・介護職員協力のもとでリハビリや機能訓練業務の補助 ・医療専門職としてご利用者の日常生活の相談や支援 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・看護師 ・准看護師 勤務時間: 勤務時間 8：30～17：30（休憩60分） 残業ほぼ無し 休日・休暇: 土日祝の固定の休日。 年末年始休みあり 福利厚生: ・退職金は弊社退職金規定に従います

仕事内容公共工事などの土木工事関連 上・下水道工事の施工管理 1現場、1～5年期間の公共工事現場 現場の掛け持ちは有りません 1現場に集中して取り組めます …………POINT…………… ◎1～5年の長期工期 ◎社内サポートが充実 ◎3～5名のチーム制 ◎賞与とは別に報奨金あり ……………………………… ■仕事の流れ ▼お客様（発注者）と打ち合わせ 工事の方法やスケジュール、予算などを協議 ▼協力会社へ職人や資材の依頼を出します 長期で関わりのあるお得様の会社なので安心 ▼近隣住民へ工事のお知らせ チラシなどを利用した告知 問い合わせなどの対応 ▼工事スタート後 スケジュール進捗、