株式会社グローライフ の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜14時30分 就業時間２：9時00分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：（２）の就業時間は土曜・祝日勤務の場合：休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 土曜、祝日：月平均２～３日勤務日あり 年末年始、その他社内カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・内職作業の準備、検品など ・利用者の見守り、送迎など 【変更範囲：会社の定める業務】 ※確認したいことがある場合は面接時におたずねください。

仕事内容三菱マテリアル株式会社 【東京】金属事業カンパニーにおける経理担当◇異業界出身者歓迎!／何かしら経理経験をお持ちの方へ 【仕事内容】 【東京】金属事業カンパニーにおける経理担当◇異業界出身者歓迎!／何かしら経理経験をお持ちの方へ 【具体的な仕事内容】 ■組織のミッション：経営判断に資する情報を適時的確に集計・提供することが組織のミッションとなります。 ■業務内容：主な業務は以下をそれぞれの目安ウェイトで対応頂くことを想定しております。 ・製錬事業原価計算 50％ ・本社資産（固定資産）管理 20％ ・その他経理事務(伝票照査・資料作成、本社固定資産事務対応など)30％ ■将来的にお任せし

仕事内容三菱マテリアル株式会社 【埼玉】工場自動化に向けた企画・設備立ち上げ◇異業界出身者歓迎!／幅広くスキルアップ可能 【仕事内容】 【埼玉】工場自動化に向けた企画・設備立ち上げ◇異業界出身者歓迎!／幅広くスキルアップ可能 【具体的な仕事内容】 ～特定の工場に限らず、様々なニーズ・工程に対応可能／経験を活かして業務の幅を広げることが可能／イノベーションセンターから自社各工場へのテーマ推進をお任せ～ ■組織のミッション：それぞれの拠点と連携し、具体的な事業を想定した工程自動化、検査自動化をお任せします。革新的な設備・装置の開発を行い、横展開可能な生産プロセスの高度化を実現することがミッションです

仕事内容【職種名】 【給与】 年収 350万円～549万円 【職場情報】 「人と社会と地球のために」を企業理念とする総合素材メーカー 三菱マテリアル株式会社グループは総合素材メーカーとして1世紀以上に渡り、世の中に必要不可欠な基礎素材を供給しています。世界中のインフラ構築や産業を支えるとともに、省エネ、省資源、クリーン化事業に貢献する製品、サービスを幅広く提供しています。特に「循環型社会の実現」においては経営戦略として取り組んでおり、社会課題の解決に繋がる価値創造の大きな柱として位置付けています。ものづくりに欠かせない限りある資源をいかに有効活用、かつ再生させるかを考え全ての事業でリサイクル事

仕事内容三菱マテリアル株式会社 【埼玉】工場自動化の企画推進・設備立ち上げ◇機械系の知見を活かし幅広くスキルアップ可能 【仕事内容】 【埼玉】工場自動化の企画推進・設備立ち上げ◇機械系の知見を活かし幅広くスキルアップ可能 【具体的な仕事内容】 ～特定の工場に限らず、様々なニーズ・工程に対応可能／経験を活かして業務の幅を広げることが可能／イノベーションセンターから自社各工場へのテーマ推進をお任せ／機械系のバックグラウンドをお持ちの方へ～ ■組織のミッション：それぞれの拠点と連携し、具体的な事業を想定した工程自動化、検査自動化をお任せします。革新的な設備・装置の開発を行い、横展開可能な生産プロセスの

仕事内容三菱マテリアル株式会社 製錬事業部営業マネージャー◇グローバルに活躍／世界トップ級のリサイクル商材取扱量 【仕事内容】 製錬事業部営業マネージャー◇グローバルに活躍／世界トップ級のリサイクル商材取扱量 【具体的な仕事内容】 ■配属先のミッション： 銅製錬所等生産現場で製造された製品の販売 ■業務内容： 銅地金、硫酸、銅スラグ、鉛地金、錫地金等のうち担当する製品の営業活動、付随するマーケティング活動を実施いただきます。業務の進め方としては、一人で意思決定をするスタイルではなく、チームで業務を進める働き方となります。入社後は既存社員と一緒になって業務を習得、理解していきましょう。 銅鉱石、

仕事内容三菱マテリアル株式会社 【埼玉】工場自動化の企画推進・設備立ち上げ◇電気・制御系の知見を活かし幅広くスキルアップ可能 【仕事内容】 【埼玉】工場自動化の企画推進・設備立ち上げ◇電気・制御系の知見を活かし幅広くスキルアップ可能 【具体的な仕事内容】 ～特定の工場に限らず、様々なニーズ・工程に対応可能／経験を活かして業務の幅を広げることが可能／イノベーションセンターから自社各工場へのテーマ推進をお任せ／電気・制御系のバックグラウンドをお持ちの方へ～ ■組織のミッション：各拠点と連携し、具体的な事業を想定した工程自動化、検査自動化をお任せします。革新的な設備・装置の開発を行い、横展開可能な生産

仕事内容三菱マテリアル株式会社 【埼玉】自動化に向けた生産設備立ち上げ(PM候補)◇異業界出身者歓迎!／幅広くスキルアップ可能 【仕事内容】 【埼玉】自動化に向けた生産設備立ち上げ(PM候補)◇異業界出身者歓迎!／幅広くスキルアップ可能 【具体的な仕事内容】 ～特定の工場に限らず、様々なニーズ・工程に対応可能／経験を活かして業務の幅を広げることが可能／イノベーションセンターから自社各工場へのテーマ推進をお任せ～ ■組織のミッション：それぞれの拠点と連携し、具体的な事業を想定した工程自動化、検査自動化をお任せします。革新的な設備・装置の開発を行い、横展開可能な生産プロセスの高度化を実現することがミ

仕事内容設備メンテナンス◇国内最大手非鉄メーカー／プライム上場企業 【仕事内容】 ≪業務内容≫ 製造現場からの依頼に基づいて ・設備の状況確認 ・協力会社への依頼 ・修理・点検記録の作成 ・定期整備の企画立案 製錬所内の保守・点検・修繕を行います。 ≪企業の特徴≫ 【世界シェアトップクラスの製品を多数抱えるグローバル企業】 当社は1世紀以上に渡り世界中でインフラ、産業、イノベーションを支えるマテリアルを 供給してきました。高機能製品・加工事業・金属事業・環境エネルギー事業のカンパニー 制を敷いており、いずれも国内外トップクラスのシェアを誇っています。世界31各国以上 での事業展開、140以上のグ

仕事内容設備メンテナンス◇国内最大手非鉄メーカー／プライム上場企業 【仕事内容】 ≪業務内容≫ 製造現場からの依頼に基づいて ・設備の状況確認 ・協力会社への依頼 ・修理・点検記録の作成 ・定期整備の企画立案 製錬所内の保守・点検・修繕を行います。 ≪企業の特徴≫ 【世界シェアトップクラスの製品を多数抱えるグローバル企業】 当社は1世紀以上に渡り世界中でインフラ、産業、イノベーションを支えるマテリアルを 供給してきました。高機能製品・加工事業・金属事業・環境エネルギー事業のカンパニー 制を敷いており、いずれも国内外トップクラスのシェアを誇っています。世界31各国以上 での事業展開、140以上のグ

仕事内容三菱マテリアル株式会社 【香川：第二新卒歓迎】生産技術(電気)◇何かしら電気に関する知見をお持ちの方へ／東証プライム上場 【仕事内容】 【香川：第二新卒歓迎】生産技術(電気)◇何かしら電気に関する知見をお持ちの方へ／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～積極的な設備投資を実施／生産技術系エンジニアとしてキャリアアップしたい方へ／施工管理や設備保全のご経験からキャリアチェンジも歓迎!～ ■担当業務：同社金属カンパニー内の工場においてメインとして組織の発展に向けて設備、設備投資及び生産システムの企画、立案、調整及び推進を通じて事業運営のサポートをしていただきます。具体的には下記業務をお任

仕事内容職員それぞれがお持ちのスキルを正当に評価いたします♪資格手当野支給があります◎ 《募集職種》 看護師 正社員 《仕事内容》 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給240,000〜300,000円 ≪基本給≫ 220,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 7,000円/回 資格手当:10,000〜30,000円 能力手当:10,000〜20,000円 ≪賞与≫ 年2回合計100,000〜200,000円 《資格》 資格必須：看護師 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 《勤務時間》 ①8:00〜17:00（休憩6

仕事内容三菱マテリアル株式会社 【香川：第二新卒歓迎】生産技術(機械)◇何かしら機械に関する知見をお持ちの方へ／東証プライム上場 【仕事内容】 【香川：第二新卒歓迎】生産技術(機械)◇何かしら機械に関する知見をお持ちの方へ／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～積極的な設備投資を実施／生産技術系エンジニアとしてキャリアアップしたい方へ／施工管理や設備保全のご経験からキャリアチェンジも歓迎!～ ■担当業務：同社金属カンパニー内の工場においてメインとして組織の発展に向けて設備、設備投資及び生産システムの企画、立案、調整及び推進を通じて事業運営のサポートをしていただきます。具体的には下記業務をお任

仕事内容三菱マテリアル株式会社 【東京】法務室マネージャー◇在宅勤務可能／年間休日126日／フレックスタイム制／プライム上場◇ 【仕事内容】 【東京】法務室マネージャー◇在宅勤務可能／年間休日126日／フレックスタイム制／プライム上場◇ 【具体的な仕事内容】 ■組織のミッション： 法的側面から当社グループの企業価値の向上を支援します。 ■業務内容： 文書・株式・株主総会関連、独禁法等の法令遵守（重要なコンプライアンス案件対応含む）、M&A等のプロジェクトや新規取引の法務サポート、訴訟や当局対応等の法務実務全般。また、これらに係る管理業務をお任せします。 ＜業務分担＞ マネージャーとして総合職の

仕事内容三菱マテリアル株式会社 【香川】生産技術(電気)◇東証プライム上場／エンジニアリング会社でご経験をお持ちの方も歓迎! 【仕事内容】 【香川】生産技術(電気)◇東証プライム上場／エンジニアリング会社でご経験をお持ちの方も歓迎! 【具体的な仕事内容】 ～積極的な設備投資を実施／ご経験を活かして安定就業可能／施工管理や設備保全のご経験からキャリアチェンジも歓迎!～ ■担当業務：同社金属事業カンパニー内の工場においてメインとして組織の発展に向けて設備、設備投資及び生産システムの企画、立案、調整及び推進を通じて事業運営のサポートをしていただきます。具体的には下記業務をお任せします。 製造設備の改善

仕事内容三菱マテリアル株式会社 【埼玉・リモート可】社内SE(AWS活用) ◇SIerでのご経験をお持ちの方歓迎! 【仕事内容】 【埼玉・リモート可】社内SE(AWS活用) ◇SIerでのご経験をお持ちの方歓迎! 【具体的な仕事内容】 【AWSの知見をお持ちの方へ／三菱グループのグローバル素材メーカー／海外売上高比率50％（連結）／年休126日】 ■業務内容：AWSを活用したIT基盤の活用企画・構築・グループ全体への展開等をミッションに業務をお任せします。具体的には下記業務をお任せする予定です。 ・IT基盤の構築・更新・維持に関する企画業務 ・技術調査および各種プロジェクト支援 ・DX各プロジェ

仕事内容《子育て世代歓迎》【★賞与実績4ヶ月★】高給与◎子育て手当の支給あり◎年間休日119日◎残業少なめ◎育休/育児短時間勤務は3歳まで取得OK◎ライフステージの変化にも柔軟に対応！長く働ける環境が整った施設です♪ ●職員の皆さんが長く働き続けられるよう、様々な取り組みをしている法人さまが母体の特養です！ ●子育て世代も大歓迎！子育て手当の支給や育休・短時間勤務など子育てとの両立が叶う福利厚生が充実しています♪ ●賞与の支給実績は4ヶ月分と高待遇！各種手当が充実しているのも嬉しいポイントです★ 【施設形態】 介護関連施設 【勤務形態】 正職員 【職種】 准看護師/正看護師 【給与】 【月給

仕事内容【職種名】 【給与】 【月給】213,000〜305,000円 【職場情報】 《子育て世代歓迎》【★賞与実績4ヶ月★】高給与◎子育て手当の支給あり◎年間休日119日◎残業少なめ◎育休/育児短時間勤務は3歳まで取得OK◎ライフステージの変化にも柔軟に対応！長く働ける環境が整った施設です♪ 【雇用形態】 正職員 【アクセス】 虎姫駅 【仕事内容】 《子育て世代歓迎》【★賞与実績4ヶ月★】高給与◎子育て手当の支給あり◎年間休日119日◎残業少なめ◎育休/育児短時間勤務は3歳まで取得OK◎ライフステージの変化にも柔軟に対応！長く働ける環境が整った施設です♪ ●職員の皆さんが長く働き続けら

仕事内容三菱マテリアル株式会社 【在宅勤務可】社内SE（DX推進） ～CRM、Web化など～ ◆三菱Gの素材メーカー 【仕事内容】 【在宅勤務可】社内SE（DX推進） ～CRM、Web化など～ ◆三菱Gの素材メーカー 【具体的な仕事内容】 【在宅勤務可／月平均残業20h／創業150年以上の総合素材メーカーでの社内DX推進担当】 ■業務内容 戦略本社DX推進部のDX推進担当スタッフとして、当社加工事業カンパニーの企画・推進をご担当いただきます。 加工事業カンパニーのシステム企画部のメンバー、子会社含めたベンダーなど連携しながら、DXプロジェクトや既存のカンパニー内のシステムの企画・導入・開発、

仕事内容《子育て世代歓迎》【★賞与実績4ヶ月★】高給与◎子育て手当の支給あり◎年間休日119日◎残業少なめ◎育休/育児短時間勤務は3歳まで取得OK◎ライフステージの変化にも柔軟に対応！長く働ける環境が整った施設です♪ ●職員の皆さんが長く働き続けられるよう、様々な取り組みをしている法人さまが母体の特養です！ ●子育て世代も大歓迎！子育て手当の支給や育休・短時間勤務など子育てとの両立が叶う福利厚生が充実しています♪ ●賞与の支給実績は4ヶ月分と高待遇！各種手当が充実しているのも嬉しいポイントです★ 【施設形態】 介護関連施設 【勤務形態】 正職員 【職種】 准看護師/正看護師 【給与】 【月給