正社員

新着/店長エリアマネジャー/年収500万円以上も目指せます/学歴不問/転勤なし

株式会社かわべフードサービス

勤務地
奈良県 葛城市
給与
年収350万円〜549万円

こんな仕事です

<<年収>>350万円~549万円
<<仕事内容>>
『即戦力として将来の幹部候補を募集!右肩上がりに成長中!多業態展開につきキャリアパスも豊富!』

『情熱ホルモン』を筆頭に、鉄板焼き、中華、串カツ、天ぷら、スペインバルなど17業態・約200店舗を展開するかわべフードサービス。1985年の設立からフードビジネスの実績とノウハウを積み上げ着実に成長してきました。業績好調、300店舗達成へ向け積極的な新規出店を続けています(特に関東圏では新規出中)!

そんな当社が必要としているのが、店舗をお任せできる人材。
現在、店舗数が多くブロック長が10店舗以上を受け持っているため、店長やさらに上のブロック長のポストがどんどん増えているのです。

そこで、飲食業界での経験がある方を即戦力として積極採用します。

◎経験・スキルに応じて短期間で店長に昇格可能!
◎店長の年収例:年収450万円(月収33万円)/33歳
◎ブロック長の年収例:年収570万円(月収43万円)/34歳
◎残業手当・深夜手当は100%支給!

実力次第でスピーディな昇格・昇給が実現可能なことはもちろん、多業態を展開する当社ならではの多様なチャンスが広がっています。新業態・新ブランドの開発にも取り組んでいきますので、キャリアパスはあなた次第。店長のその先のキャリアを見すえ、新たなフィールドで挑戦を始めませんか。

◎中途入社(29才)、一年後にエリアマネージャーへ昇格!
◎店長経験後、教育部門へキャリアチェンジの実績あり!

【具体的な業務内容】
CMでおなじみ!『情熱ホルモン』、『焼肉五苑』の店舗マネジメント全般(幹部候補)
※エリアマネージャー候補、店長候補としての採用です。
※チーフ昇格試験は毎月、店長昇格試験は半年に1回実施しています。

【店長候補】
■接客・調理
■在庫管理、売上管理
■スタッフの教育・育成・シフト管理
■販促企画の検討 など

【エリアマネージャー候補】
■メニュー開発
■販促起案
■競合店の情報収集
■QSCの確認 など

※店舗によりますが、平均的な客席数は10卓ほどとお客さまの顔が良く見え、サービスが行き届きやすい規模です。また、地域密着型で立地によって会社員の方、大学生、ファミリーなど幅広いお客様にご利用いただいています。地域性にあった経営戦略を考え、実践してください。

※1店舗につき、10名程度のアルバイトスタッフがいます。繁盛店づくりにはスタッフのモチベーションアップとチームワークが欠かせません。丁寧な指導、教育で一人ひとりのスキルを高め、リーダーシップを発揮して店舗を引っ張ってください!

【セブンスター制度】
接客スキルに関する認定制度を設けており、成長に応じて必要な講座を受講することができます。客観的・体系的な評価によって、どこへ行っても通用するプロとしてのスキルをつけられます。
<<応募資格>>
【必須の経験・スキル・資格】
飲食業界での実務経験がある方
【歓迎される経験・スキル・資格】
飲食店で店長経験がある方(スタッフが15名くらい在籍していた店舗の店長経験者優遇)
【求める人物像】
成長企業でキャリアアップを目指したい方
長期的に働ける環境を求めている方
【募集背景】
『情熱ホルモン』など17業態・約200店舗を全国で展開中です。今後も積極的な新規出店より、目指すは300店舗!新業態・新ブランドの開発にも力を入れていきます。今後の当社の成長を担ってくれる新たな人材を必要としています!
(採用予定人数:10名)
<<勤務地>>
下記にある各店舗
※転居を伴う転勤なし(配属店舗は希望を考慮)
※U・Iターン歓迎!
※店舗により車・バイク通勤も可!

【東京都】東京都内
【埼玉県】戸田市、川口市
【神奈川県】川崎市
【大阪府】大阪市、堺市、池田市、吹田市、高槻市、貝塚市、守口市、枚方市、茨木市、寝屋川市、和泉市、門真市、藤井寺市、東大阪市、富田林市、摂津市
【兵庫県】神戸市、姫路市、尼崎市、明石市、西宮市、宝塚市
【滋賀県】彦根市、長浜市、湖南市
【京都府】八幡市
【奈良県】奈良市、橿原市、葛城市、生駒郡斑鳩町
【和歌山県】和歌山市
【岡山県】岡山市、倉敷市
【香川県】高松市

★詳しい店舗所在地は下記にてご確認ください。
『情熱ホルモン』http://www.j-horumon.com/shop/
『焼肉五苑』http://www.y-goen.com/shop/index.html
※転勤なし!U・Iターン歓迎!東京都、埼玉県、神奈川県、近畿各県・岡山県・香川県の各店舗
<<勤務時間>>
実働8時間の月間変形労働制

※勤務時間例
パターンA 10:00〜20:00
パターンB 13:00〜23:00
パターンC 15:00〜24:00

※残業は平均で月20時間程度と少な目です。
<<待遇・福利厚生>>
【昇給・賞与】
昇給年1回(5月)
賞与年2回(6月・12月 ※業績による)

【諸手当】
交通費全額支給(車・バイク通勤の場合は、当社規定によりガソリン代を支給)
時間外手当(100%支給)
深夜勤務手当(100%支給)
役職手当

【福利厚生】
社会保険完備
退職金制度(勤続3年以上)
制服貸与
キャリア評価給
社員特典(社員割引あり)
社員旅行
海外研修制度(ブロック長以上)
まかない料理あり
<<休日・休暇>>
月6日以上休み(シフト制)
※スタッフ同士で調整のうえ連休を取得することもできます。
有給休暇、慶弔休暇
<<教育制度>>
【OJT研修】
配属先の店長がOJTで指導。ブロック長による知識・スキル、メンタル面のフォローアップも万全です。

【フォローアップ研修】
入社3ヵ月は、教育トレーナー(教育専任の社員)よる研修を実施。本社にて、衛生管理、売上管理、ホスピタリティなど専門的な知識をつけます。

【店長育成研修】
店長として必要な知識・スキルを実践的なスタイルで学びます(1回3時間×8回)
<<選考プロセス>>
【選考スケジュール・プロセス】
書類選考→一次面接→二次面接→内定

【注意事項】
このままイーキャリアよりご応募ください。
なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。
※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。

ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。
<<職種>>販売・サービス関連 > フード・飲食 > 店長・店長候補・マネージャー/フード・飲食

募集要項

  • 雇用形態
    正社員
  • 応募条件
    【必須の経験・スキル・資格】飲食業界での実務経験がある方【歓迎される経験・スキル・資格】飲食店で店長経験がある方(スタッフが15名くらい在籍していた店舗の店長経験者優遇)【求める人物像】成長企業でキャリアアップを目指したい方長期的に働ける環境を求めている方【募集背景】『情熱ホルモン』など17業態・約200店舗を全国で展開中です。今後も積極的な新規出店より、目指すは300店舗!新業態・新ブランドの開発にも力を入れていきます。今後の当社の成長を担ってくれる新たな人材を必要としています!(採用予定人数:10名)
  • 勤務地
    奈良県 葛城市
  • 給与
    年収350万円〜549万円

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