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正社員 50代 - 虹ノ松原駅 の求人・転職・中途採用

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新着:指定なし

美容販売/アパレル/アクセサリー

株式会社アデランス

  • 佐賀県 唐津市 鏡 / 虹ノ松原駅

  • 月給19.6万円〜23.6万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 介護休暇あり
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • スキルアップ
  • 残業なし
  • 第二新卒歓迎
  • シフト自由
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • シフト制
  • 社会保険完備
  • 社割あり
  • 残業手当あり
  • 接客あり
  • 昇給あり
  • ブランクOK
  • 交替勤務制
  • 1日4時間以内OK
  • 産休・育休実績あり
  • 車通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 髪型髪色自由
  • 長期休暇あり
  • 学歴不問
  • 週休2日制
  • 制服貸与
  • 資格取得支援制度
  • 完全週休2日制
  • 経験者優遇
  • 1日6時間以内OK
  • 交通費支給
  • 主婦・主夫歓迎
  • 初心者歓迎
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり

仕事内容完全週休二日、長期休暇もあり♪プライベートもお仕事も大切に!様々なデザインの中からお客様に似合う商品のご提案、販売をおこないます。 【職種】 百貨店(デパート) 百貨店(デパート) [正]化粧品・コスメ販売・美容部員、アパレル(ファッション・服)、アクセサリー・ジュエリー販売 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ウィッグの販売 ◆カウンセリング お客様のご希望

人気株式会社アデランス

土地活用営業(未経験者歓迎)転勤なし・50代採用実績あり・唐津市

romtechjapan

  • 佐賀県 唐津市

  • 月給20万円〜50万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 17時前退社
  • 社会保険完備
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • インセンティブあり
  • フレックスタイム制
  • 16時前退社
  • 転勤なし
  • 若手活躍中
  • 教育充実
  • 残業なし
  • 特別休暇
  • 歩合制
  • 残業月20時間以内
  • 資格取得支援制度
  • 介護休暇あり
  • 研修あり
  • 退職金制度あり
  • 18時前退社
  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 残業手当あり
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上

仕事内容【仕事内容】 人生を変えられる仕事!自分の夢も家族の夢も叶う★土地の悩みもつオーナー様へ土地活用の提案をする営業 【具体的には】 土地をお持ちのオーナー様に、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 訪問先の場所は1人1台に支給するタブレットに登録されており、地図に出ている訪問先のポイントを見ながら、効率よく訪問していけます。 最初はお客様から悩みを相談して頂けるような信頼関係を築くことが大事です。 先輩たちは子育てやガーデニングの話などのコミュニケーションで信頼を得るきっかけを作っています。 ★成績優秀者の10人中4人が女性という支店もあり、女性が活躍している職場です。 ★

romtechjapan

不動産営業/営業職/中高年・ミドル活躍中/平均年収850万円以上

大東建託株式会社

  • 佐賀県 唐津市 鏡 / 虹ノ松原駅 徒歩約11分

  • 月給27.2万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 週休2日制
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • AT限定OK
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • シニア活躍中
  • 歩合制
  • 長期休暇あり
  • 既卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生充実
  • 土日休み
  • 雇用保険完備
  • 車通勤OK
  • 教育充実
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 若手活躍中
  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 厚生年金加入
  • 第二新卒歓迎
  • インセンティブあり
  • 退職金制度あり
  • フレックスタイム制

仕事内容<仕事内容> 営業職|中高年・ミドル活躍中/平均年収850万円以上(唐津支店募集) 税金や土地の管理などのお悩みを抱えている土地オーナー様へ、 解決法の1つとして賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。 1日の流れ: ・ご訪問 その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。 「信頼してもらえるまで、売りこまない」というのが、当社が大切にしているスタンス。 はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。 ・ご提案 お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司とともに最適な方法を検討・提案します

エンゲージ

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