看護師 アルバイト・パート ハローワーク - 静岡県湖西市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時30分〜20時30分又は20時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務開始時間は変更になる場合があります。 ※パートでの就職の場合、短時間での勤務も可能です。詳細はお問 合せ下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトに準ずる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お仕事内容は、施設内での訪問看護業務です。 状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝いをいたします。 また、主治医の指示を受け、医療処置を行っていくお仕事です。 ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートし ていただきます。 具体的には・・ ・血糖コントロール等の処置 ・健康相談に応じ日々の健康管理のお手伝い ・ナースコール対応 ・衛生面の介助や見守りなど

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時30分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：（４）２１：００～９：００ （１）～（４）のシフト制 ※勤務開始時間は変更になる場合があります。 ※パートでの就職の場合、短時間での勤務も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトに準ずる。

仕事内容施設内での看護業務をお願い致します。 状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝いをいたします。 また、主治医の指示を受け、医療処置を行っていくお仕事です。 具体的には・・ ・状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝い ・主治医の指示を受け、医療処置 ・血糖コントロール等の処置 ・健康相談に応じ日々の健康管理のお手伝い ・ナースコール対応 ・衛生面の介助や見守りなど

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業時間、休日は配属部署の勤務表により相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護老人保健施設「まんさくの里」にて入所者又は通所者の介護業 務（入浴・食事・排泄等の介助 他）に従事します。 ※入所者（１００床）は９０人程度 通所者数は１日４０人程度 ※看護師１５人、介護職員５０人（３０人程度が介護福祉士）のス タッフがいます。 ※丁寧に指導しますので、未経験の方でも安心して応募して下さい 。 ※高齢者の方も多く働いています。高齢者歓迎 ※スペイン語、英語が話せる職員がいます。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他就業時間、休日は配属部署の勤務表により相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護老人保健施設「まんさくの里」にて入所者又は通所者の介護業 務（入浴・食事・排泄等の介助 他）に従事します。 ※入所者（１００床）は９０人程度 通所者数は１日４０人程度 ※看護師１５人、介護職員５０人（３０人程度が介護福祉士）のス タッフがいます。 ※丁寧に指導しますので未経験の方でも安心して応募して下さい。 ※高齢者の方も多く働いています。高齢者歓迎 ※スペイン語、英語が話せる職員がいます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜0時00分 就業時間に関する特記事項：＊前後の場合あり ＊休憩は法定通り ＊１６：００～の勤務相談ＯＫ ＊今後、夜勤発生の可能性あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、月６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで可能 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◆０～２歳児の保育メイン！夜勤お預かり数名程度の小規模保育園 です！ ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜11時30分又は7時30分〜17時45分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※早番７：３０～：４時間以上の勤務必須 ※前後の場合あり ※休憩は法定通り 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、月６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで可能 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆０～２歳児の保育メイン！お預かり５名予定の小規模保育園です ！ ・健康状態チェック ・申し送りノートの確認 ・環境設定の保育 ・あそび誘導 （外あそび・おさんぽ・室内あそび） ・昼食、食事状況の観察 ・おもちゃの消毒、片付け ・事務作業等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時30分〜20時30分 就業時間に関する特記事項：（４）２１：００～９：００ （１）～（４）のシフト制 ※勤務開始時間は変更になる場合があります。 ※パートでの就職の場合、短時間での勤務も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトに準ずる。

仕事内容施設内での介護業務をお願いいたします。 ケアマネージャーが作成した介護プランを基にご入居者様に対して 介護サービスを提供していただきます。 具体的には・・・ ・入浴や排泄、食事介助などの身体介護 ・掃除や洗濯、買い物代行などの生活援助 ・外出の付き添い ・ナースコール対応 など