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パワーハラスメントが多いです。基本的に上司は部下を体育会系サークルの様に呼びすでで、夜中だろうが休日だろうが当たり前の様に電話をかけてきます。私語を話せる雰囲気ではありませんのでギスギスしたした雰囲気があります。 サーバーも古く、保守も入っていないので、不調の際は大騒ぎになります。 急な退職も多く、引き継ぎなど無いので、まず何の業務をしなければならないのか確認のために多くの日数を取られます。 当然、それでも把握しきれない業務が多くあり、ある日突然降ってきます。
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成長、キャリア形成といったことに期待はできない。自分がこれまでに習得してきたものをアウトプットするのみであり、(まあ転職とはそうかもしれないが、それにしても)インプットできるものがほとんどなかった。きつい人間関係の中で、得るものがなくとも業務できるようになるかもしれない事が成長と言えるかもしれない。
級と呼ばれる自身のステージがあり、 半期の実績に基づき級内で細かくランクづけをされている。…続きを見る
IT未経験であり、前職の経験が生かせるフィールドで働けるとのことだったので転職をした。しかし…続きを見る
ただし、高い単価を得られる地域は限られてます。 20代〜30代前半は、メーカーに比べると見…続きを見る
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