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半期に一度中間面談があり、自身の立てた目標に対しアドバイスしてくださります。次期の昇給にもつながる大切なものなので、気にかけてくれるのはありがたいです。
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転職して入社したので、かなり給料は下がりました。あまりいいとは言えません。大黒柱になるには、指導員となり、上に行く必要があります。 しかし、県の職員の給料表と同じですので、公務員とほぼ同じです。 福利厚生は、公務員ほどはありませんが、残業も繁忙期以外はありません。
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給与は全然上がりません。仕事量に見合った給与ではないなと感じることもしばしば。新卒でコツコツ頑張っている人と、転職したばかりの人の給与がひっくり返っています。
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お酒は飲めますか?と聞かれます。個人事業の方を相手にする職場なので飲みごとがおおいです。飲めないからと言って心配される必要は全くないです。
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産休や急な休みにもきちんと対応してくれる職場なので、女性が多く働いている職場です。既婚者が特に多いと感じます。
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今のところ不満はない。 残業の選択欄に平均10hしか選ばなかったけど、残業はほとんどありません。 人間関係も部署によって違うかもしれませんが私のところは全く何もなく、仲良くやってます。 不満を言うなら、県内の約50箇所内で転勤があるということです!
スタッフの使い捨て感。 看護部長の考え方が勝手すぎる。 係や目標管理に費やす時間が多すぎ…続きを見る
福利厚生はとても充実している。 産休育休介護休暇等非常に取りやすい。 施設によって年休も…続きを見る
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