三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
656万円
回答者数
13
平均年齢
--
業界(金融・保険)
 
596万円
公式情報
696万円
平均年齢
44.3
平均ボーナス(賞与)
185万円/年
平均時間外手当
--万円
平均昇給頻度
2年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

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平均年収
656万円
平均年齢
--
回答者数
13

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系661万円
715万円)

700(万円)

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三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

年収
500万円/年
ボーナス(賞与)
140万円
時間外手当
--万円
昇給額
--万円

賞与は多く出る。同業他社と比較しても、この年齢では、多くもらえてるとかんじる。残業代もしっかりと支払われる。みなし残業もなく、働いた分だけ支払われる。福利厚生は充実している方だとおもう。

投稿日:

年収
500万円/年
ボーナス(賞与)
140万円
時間外手当
--万円
昇給額
--万円

基本給が低い。特に中堅社員。ボーナスと残業頼りになってしまう。年収を上げようと思うと残業代で稼ぐことになる。有休消化率に関しては、あまり良くないと思われる。もう少し有給がとりやすい環境が整うと良い。

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投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

4年目副主任、8・9年目主任に昇格するタイミングで月数万円の昇給となる。...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

他の会社よりもいいお給料だと思います。当時は家賃も全額補助でとても助かり...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

親会社の銀行と比較すると、年収は30歳頃には大きく乖離する。世間一般と比...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

福利厚生は良く、住宅手当も出る。比較的有給も取りやすいが、部署によっては...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

新卒の場合、3年間は一律の給与のため、4年目以降から差が出てくる。資格取...

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投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

家賃手当、単身手当等福利厚生は大手の子会社だけあってかなり手厚いです。ま...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

必ずしも年功序列という訳ではないので、年齢が若い人や中途採用の人でも、や...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

決められた資格を取得出来なければ、どれだけ日頃の仕事を頑張っても、昇進も...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

大多数の従業員の能力からすると非常に高い給与水準だと思われる。そのため、...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

成績が良くても上司の評価が悪ければボーナスは下がります。成績よりゴマスリ...

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三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社

会社概要

  • 業界
    金融・保険
  • 本店所在地
    東京都港区芝浦1丁目2番3号
  • 従業員数
    917人
  • 企業URL
    https://www.smtpfc.jp/
  • 代表者名
    西野敏哉

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