メビックス株式会社のクチコミ
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2018年頃
投稿日：
若手から責任ある業務を任せてもらえる、チャレンジングな環境と言える。比較的、自分の裁量で仕事を動かせるため、マニュアル通りの仕事を淡々とするより、クリエイティブに働きたいという方にはオススメできる。
メビックス株式会社のクチコミ・会社評価（24件）
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良い点仕事内容
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2018年頃
投稿日：
若手から責任ある業務を任せてもらえる、チャレンジングな環境と言える。比較的、自分の裁量で仕事を動かせるため、マニュアル通りの仕事を淡々とするより、クリエイティブに働きたいという方にはオススメできる。
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
自分の業務さえしっかりとこなしていれば比較的休暇を取りやすく、時間もフレックス制度を導入しているため、家庭とのワークバランスはとりやすいと思う。
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リモート×フレックス／ソフトウェアエンジニア自社プロダクト／エムスリーグループ／残業ほぼなし
- 群馬県
- 年収400.6万円〜800万円
- 仕事内容
- メビックス株式会社 【リモート×フレックス】ソフトウェアエンジニア◇自社プロダクト／エムスリーグループ／残業ほぼなし 【仕事内容】 【リモート×フレックス】ソフトウェアエンジニア◇自社プロダクト／エムスリーグループ／残業ほぼなし 【具体的な仕事内容】 ■担当業務：臨床研究で使用するシステムの開発及び維持管理を担っていただきます。当社ではEDCシステム「Cap Tool」を自社環境で開発をしており、効率的な臨床データの集積、進捗管理をサポートしております。ユーザー（臨床医、当社の社員）の声に応じて、個社毎に「Cap Tool」をカスタマイズしていくこともございます。 ※EDC：インターネットを使…
勤務地考慮／MR歓迎／ソリューション営業（臨床研究業務の受託に向けた提案）エムスリーグループ
- 鳥取県
- 年収478.8万円〜800万円
- 仕事内容
- メビックス株式会社 【勤務地考慮】【MR歓迎】ソリューション営業（臨床研究業務の受託に向けた提案）エムスリーグループ 【仕事内容】 【勤務地考慮】【MR歓迎】ソリューション営業（臨床研究業務の受託に向けた提案）エムスリーグループ 【具体的な仕事内容】 【将来的なものも含め転勤無し／フレックス・在宅勤務・時短勤務制度／育休復帰率100%】 ■本ポジションのミッション： クライアント（製薬メーカー、医療機器メーカー、アカデミアなど）から臨床研究に関する業務を受託するために様々な活動・業務を行っていただきます。エムスリーグループの中でも市販後臨床研究に特化したCROとして、市販後医薬品・医療機器の価…
- NEW
大阪／研修企画運営担当者 ～エムスリーグループ／リモートワーク可／フレックスタイム制～
- 大阪府大阪市中央区
- 年収360.1万円〜600万円
- 仕事内容
- メビックス株式会社 【大阪】研修企画運営担当者 ～エムスリーグループ／リモートワーク可/フレックスタイム制～ 【仕事内容】 【大阪】研修企画運営担当者 ～エムスリーグループ／リモートワーク可/フレックスタイム制～ 【具体的な仕事内容】 ■背景背景：採用拡大に伴い体制を強化していくため、研修の企画運営を担う人材を募集しています。業務推進力があり、社内外と円滑にコミュニケーションをとることができる協調性がある方と共に研修企画・運営していきたいと考えています。 ■業務内容： （1）研修内容の企画・立案・サポート：各部門の教育ニーズをヒアリングし必要な研修について企画・立案 （2）外部研修の運営：社内…
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 企画
- 正社員
- 30代
- 男性
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 子育て中
- 2018年頃
投稿日：
昇給や、評価は、上級職である評価者の好みで決まるため、仕事ができないが、昇格する人もいるため、周りの社員のモチベーションを下げる要因になっている。給料は、昇格しなければほぼ上がらない。福利厚生は、皆無。関東IT健保の福利厚生が唯一の福利厚生である状況。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2018年頃
投稿日：
女性でも管理職やリーダー職を務める方が多く、性別による格差は全くない。また、産休・育休の取得とその後の復帰、働きやすさについても申し分ないと言える。
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 医療職
- 正社員
- 20代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2018年頃
投稿日：
経験や実績が追いつかないまま、自分の実力以上の業務を振られることも少なくない。その割に教育制度や指導者の数が不足しているため、プレッシャーに耐えきれず休職する社員もいた。
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
テレワークが推奨されており、自宅でもできる業務も多くワークバランスはとりやすい。コロナ前からテレワークをしている主婦もいた。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
モニターは大半が女性であり女性の活躍できる領域である。とくに若い世代の女性が多く、今後活躍の場が増えていきそう。
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リモート×フレックス／ソフトウェアエンジニア自社プロダクト／エムスリーグループ／残業ほぼなし
- 群馬県
- 年収400.6万円〜800万円
- 仕事内容
- メビックス株式会社 【リモート×フレックス】ソフトウェアエンジニア◇自社プロダクト／エムスリーグループ／残業ほぼなし 【仕事内容】 【リモート×フレックス】ソフトウェアエンジニア◇自社プロダクト／エムスリーグループ／残業ほぼなし 【具体的な仕事内容】 ■担当業務：臨床研究で使用するシステムの開発及び維持管理を担っていただきます。当社ではEDCシステム「Cap Tool」を自社環境で開発をしており、効率的な臨床データの集積、進捗管理をサポートしております。ユーザー（臨床医、当社の社員）の声に応じて、個社毎に「Cap Tool」をカスタマイズしていくこともございます。 ※EDC：インターネットを使…
勤務地考慮／MR歓迎／ソリューション営業（臨床研究業務の受託に向けた提案）エムスリーグループ
- 鳥取県
- 年収478.8万円〜800万円
- 仕事内容
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- NEW
大阪／研修企画運営担当者 ～エムスリーグループ／リモートワーク可／フレックスタイム制～
- 大阪府大阪市中央区
- 年収360.1万円〜600万円
- 仕事内容
- メビックス株式会社 【大阪】研修企画運営担当者 ～エムスリーグループ／リモートワーク可/フレックスタイム制～ 【仕事内容】 【大阪】研修企画運営担当者 ～エムスリーグループ／リモートワーク可/フレックスタイム制～ 【具体的な仕事内容】 ■背景背景：採用拡大に伴い体制を強化していくため、研修の企画運営を担う人材を募集しています。業務推進力があり、社内外と円滑にコミュニケーションをとることができる協調性がある方と共に研修企画・運営していきたいと考えています。 ■業務内容： （1）研修内容の企画・立案・サポート：各部門の教育ニーズをヒアリングし必要な研修について企画・立案 （2）外部研修の運営：社内…
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- 群馬県
- 年収400.6万円〜800万円
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- 鳥取県
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メビックス株式会社の
会社概要
- 業界
- IT・通信
- 本店所在地
- 東京都港区赤坂１丁目１１番４４号
- 従業員数
- 127人
- 設立
- 2001年5月
- 代表者名
- 村林裕貴
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