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女性だからという点で朝の掃除等が以前はあった。(現在の取組があるかは不明)男尊女卑とまではいかないが、女性はというのが少なからずある気がする。窓口は女性が主だったし、窓口のロールプレイング大会で職員の前で窓口対応するのは不必要だと思っていた。
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女性でも外営業ができ、男性と対等に活躍できる。色々な検定を取得することによってキャリアアップも可能。また、産休制度も充実していて子育てと両立できその点は働きやすい職場だった。また、女性でも意見を言える場があった。
上司から有給休暇を積極的に活用するようにと促してくれるため、非常に休暇は取得しやすいです。会…続きを見る
リクルーター面談が3回、1回目は現場若手職員、2回目は現場中堅層職員、3回目は現場管理職。こ…続きを見る
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